Interne Jobcoach Binnenwerk regio West (Den Haag)

Organisatie en Personeel Rijk (Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties)

Over de functie

Als interne jobcoach bij Binnenwerk regio West (Den Haag) heb je een veelzijdige en betekenisvolle baan binnen een snelgroeiende organisatie van de Rijksoverheid. Je begeleidt medewerkers met een afstand tot de arbeidsmarkt, specifiek medewerkers met een doelgroepindicatie, en ondersteunt hen in hun ontwikkeling zodat zij hun werk optimaal kunnen uitvoeren. Je werkt nauw samen met leidinggevenden, collega-jobcoaches en andere betrokkenen binnen de organisatie. In deze functie draait het echt om contact met mensen: je ziet ze groeien en daar draag jij samen met de leidinggevende aan bij. Je haalt hier veel voldoening uit en je bent er echt voor de medewerker.

Dit ga je doen

• Begeleiden van medewerkers met een arbeidsbeperking op de werkvloer binnen de regio West-Nederland (Zuid Holland).
• Opstellen, uitvoeren en bijstellen van individuele coachings- en begeleidingsplannen.
• Signaleren van knelpunten in de persoonlijke en financiële situatie van medewerkers en het bieden van passende oplossingen, waaronder ondersteuning bij inkomensproblematiek.
• Regelmatig voeren van intake-, evaluatiegesprekken en werkplekonderzoeken.
• Adviseren van leidinggevenden over de begeleiding en ontwikkeling van medewerkers.
• Geven van trainingen aan verschillende teams op diverse plekken in het land.
• Stimuleren van een inclusieve werkomgeving en het benutten van de sociale kaart om medewerkers te helpen.
• In goed contact staan met diverse leidinggevenden en regelmatig overleggen over lopende zaken.

Dagelijks komen er diverse uitdagingen voorbij waarbij je bezig bent met het in kaart brengen van de persoonlijke en financiële situatie van de medewerker. Je ondersteunt de medewerker op andere thema’s waar nodig. Omdat Binnenwerk locaties heeft in heel Nederland, ben je vaak op pad in jouw eigen regio West-Nederland. Reistijd is geen probleem voor jou.

Dit krijg je

• Schaal 9: €3.484 - €4.868 (bruto)
• Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd (1 jaar)
• 32 - 36 uur per week

Dit bieden we nog meer

• Een betekenisvolle functie binnen de Rijksoverheid.
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en groei.
• Een collegiale en inclusieve werkomgeving.
• Individueel Keuzebudget (IKB): 16,5% van je bruto jaarsalaris, te besteden aan geld, tijd, verlof of fiscaal vriendelijke doelen zoals het aflossen van je studieschuld of het aanschaffen van een fiets.
• Verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden.

Dit vragen wij

• Je bent een gecertificeerd jobcoach (Hobeon, Noloc en/of NVS).
• Je hebt ruime ervaring als jobcoach (niet vanuit stage).
• Je hebt ruime ervaring met medewerkers met een doelgroepindicatie en met het begeleiden van mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt.
• Je bent iemand die snel contact maakt met medewerkers, leidinggevenden en instanties in het vakgebied.
• Je weet de juiste vragen te stellen en ondersteunt de medewerker door jouw brede netwerk.
• Goede communicatieve vaardigheden en een empathische houding.
• Zelfstandig kunnen werken en initiatief nemen.
• Affiniteit met de publieke sector is een pré.

Hier kom je te werken

Binnenwerk werkt met externe en interne jobcoaches. De acht huidige interne jobcoaches vormen een gezellig en hardwerkend team. Bij Binnenwerk kijken we naar mogelijkheden en kansen en stimuleren we iedereen zich te ontwikkelen in zijn of haar eigen tempo. Er werken momenteel ruim 100 mensen bij de staf, leiding en begeleiding, verspreid over Nederland. Samen zorgen we ervoor dat bijna 1000 medewerkers elke dag weer met plezier naar hun werk gaan, zich nuttig en gewaardeerd voelen. Omdat Binnenwerk locaties heeft in heel Nederland, ben je vaak op pad in jouw eigen regio West-Nederland.

Werk maken van de Banenafspraak binnen de Rijksoverheid; dat doet O&P Rijk¦Binnenwerk sinds 2016. Samen met partnerorganisaties creëert Binnenwerk banen in teamverband voor mensen met een doelgroepindicatie. Ze werken met archief, digitaliseren personeelsdossiers, doen pandgebonden taken of bos- en natuurbeheer. Deze medewerkers geven hun medewerkertevredenheid gemiddeld een 8,2. Binnenwerk werkt in opdracht van ministeries en uitvoeringsorganisaties en is gemandateerd werkgever. Er zijn al 1300 banen gerealiseerd, verdeeld over 105 teams in Nederland. Dit aantal groeit, want Binnenwerk blijft werk maken van de Banenafspraak. En dat is win-win voor alle betrokkenen.

Over Organisatie en Personeel Rijk (Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties)

Organisatie en Personeel Rijk (O&P Rijk) is dé hr-dienstverlener voor de Rijksoverheid. We bieden een breed palet aan producten en diensten op het gebied van organisatie en personeel voor medewerkers, managers en hr-directies van de Rijksoverheid. Van loopbaancoaching en bedrijfszorg tot arbeidsjuristen en salarisbetaling: al deze taken zijn bij ons ondergebracht.

Onze missie? Wij zorgen ervoor dat meer dan 155.000 rijksambtenaren optimaal kunnen werken, zodat zij zich elke dag opnieuw kunnen inzetten voor een beter Nederland. Als organisatie gaan wij multidisciplinair en betrouwbaar te werk. De efficiënte verwerking van grootschalige HR-processen én zorgvuldige begeleiding van individuele cases is bij ons in deskundige handen.

Wij zijn een shared service organisatie en vallen onder het Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties. Onze ruim 2.000 medewerkers werken op verschillende locaties en in alle provincies van Nederland. En leuk om te weten: we hebben ook een locatie op Bonaire.

Hybride werken is niet mogelijk in deze functie.
De selectiegesprekken vinden plaats op 15 december, gevolgd door de tweede gesprekken op 19 december 2025.

Over de functiegroep Adviseur Bedrijfsvoering

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.