Magnet.me  -  The smart network where students and professionals find their internship or job.

The smart network where students and professionals find their internship or job.

Projectcontroller Zakelijk Project

Posted 28 Nov 2025
Share:
Work experience
5 to 20 years
Full-time / part-time
Full-time
Job function
Salary
€4,371 - €6,200 per month
Degree level
Required language
Dutch (Fluent)
Deadline
9 December 2025

Build your career on Magnet.me

Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.

Werk waar je trots op kan zijn

Binnen Stedin zien wij het als onze taak om de energietransitie mogelijk te maken. Voor de afdeling Zakelijk Project, waar we ons bezighouden met de aanleg en vervanging van het laag- en middenspanningsnet en het aansluiten van (groot)zakelijke klanten, betekent dit dat we onze projecten steeds slimmer, sneller en efficiënter moeten uitvoeren. Ben jij de financiële navigator die dat samen met onze projectleiders kan bereiken? Dan is dit een functie die ook jou energie gaat geven! 🚀

Hoe jouw dag als Project-Controller binnen Stedin eruitziet

Als Project-Controller heb jij een flink aantal projecten onder je hoede. Je duikt samen met de projectleiders de diepte in van de projecten, maar je kunt ook uitzoomen om het gehele portfolio te overzien, bijvoorbeeld samen met de business controller. Zo zorgen jullie er samen voor dat we binnen de laagspanningsketen elke maand inzichtelijk hebben hoever we staan in het uitrollen van onze ‘Buurtaanpak’, een programma waarbij we buurt voor buurt het laagspanningsnet toekomstbestendig maken. Hiervoor sta je in verbinding met de verantwoordelijke projectleiders en teamleiders om hen te helpen die projecten binnen budget te realiseren, waarbij je de planning en projectrisico’s niet uit het oog verliest. Je levert advies aan je verschillende stakeholders; zowel gevraagd als rechterhand, maar ook ongevraagd als kritisch onafhankelijk sparringpartner.

Valt je iets op in een project of het portfolio van een projectleider, en kom je er niet helemaal achter waar het in zit? Dan zoek je de projectleider op om samen te ontdekken wat er aan de hand is. Daarbij vind je het leuk om diep in de details te duiken, maar vindt het ook leuk om af en toe je helm op te zetten om projecten buiten te bezoeken.

Terug op je werkplek weet jij met je betrouwbare voortgangsrapportages en analyses onmisbare stuurinformatie te geven aan projectleiders, teamleiders en het management. Hiermee help je proactief om ook op tactisch niveau de juiste keuzes te maken en te sturen op het beheerst realiseren van onze doelstellingen binnen de keten Laagspanning.

Jouw sterke punten

Je bent een Controller met passie voor infrastructurele projecten en je krijgt energie van samenwerken met andere collega’s en stakeholders. Zelfstandig ga je aan de slag en je weet waardevolle inzichten te creëren waarmee je projectvoortgang, risico’s en kansen inzichtelijk maakt. Je bent in staat om je inzichten over te dragen aan stakeholders. Daarnaast zie je verbeterpotentieel en weet dit om te zetten in concrete voorstellen. Jij wordt blij van het sturen en beïnvloeden van projectleiders om zo gezamenlijk de projectenportefeuille te beheersen. Voor jou zijn risico’s niets engs, je weet de juiste vragen te stellen om ze scherp te krijgen en er daarna op te sturen. Al met al draai jij je hand niet om voor het (financieel) beheersen van een forse projectenportefeuille.

Wat jou verder onze nieuwe Project-Controller maakt?

  • Een afgeronde HBO/WO-opleiding in financiële of bedrijfseconomische richting;
  • Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring in een vergelijkbare rol;
  • Je hebt ervaring in een projectenorganisatie en affiniteit met techniek, bouw of industrie.

Een goed team

Meteen vanaf dag één maak je deel uit van het team Business Control Zakelijk Project. Een groep van 16 (Analisten) Business Control & Project Controllers die gezamenlijk het financiële geweten vormen van de afdeling Zakelijk Project. Gezamenlijk beheersen wij ongeveer 900 miljoen euro aan projectuitgaven per jaar, wat nog steeds groeiende is. Om dit goed te doen is samenwerken en persoonlijke ontwikkeling essentieel. Daarom zal in de loop van ’26 het team van Project-Controllers worden aangestuurd door een eigen teamleider voor extra persoonlijke aandacht, ontwikkeling en samenwerking. Je werkt afwisselend met je collega’s op kantoor of zelfstandig vanuit huis. Uiteraard heb je ook de kans om af en toe op de projectlocaties een kijkje te nemen. We werken dagelijks vanuit de feiten, maar een lolletje op zijn tijd hoort er ook bij. Werk moet tenslotte ook leuk zijn! Omdat jouw specialisatie zal liggen op de Laagspanningsketen zal je intensief samenwerken met de Business Controller van die keten.

Mooie arbeidsvoorwaarden

Dat je van ons je eigen telefoon (of een Bring Your Own Device vergoeding) en laptop krijgt, vinden we nogal vanzelfsprekend. Wat mag je nog meer van Stedin als werkgever verwachten? Alle (financiële) arbeidsvoorwaarden op een rij, weet je meteen waar je aan toe bent:

  • Goede arbeidsvoorwaarden horen erbij. Zo krijg je, afhankelijk van kennis en ervaring, maximaal een salaris van € 6.200 gebaseerd op 40 uur per week, 24,5 vakantiedagen en bouw je prima pensioen op bij het ABP. (Inclusief het Persoonlijk budget kan jouw jaarsalaris oplopen tot maximaal € 92.000)
  • Boven op je salaris ontvang je een persoonlijk budget van 24% (inclusief 8% vakantiegeld). Jij kiest wat je met het budget doet. Elke maand extra salaris? Of misschien meer verlofdagen? In onze nieuwe Rekentool krijg je alvast een voorproefje van hoe jouw persoonlijk budget eruit zou kunnen zien en hoe je het zou kunnen besteden.
  • Je bouwt een prima pensioen bij het ABP op, waarvan 70% van de premie wordt betaald door Stedin.

Bij Stedin zijn we doeners, optimisten en vakidioten. We stropen onze mouwen op voor een duurzame wereld. Waar je ook werkt bij Stedin, samen bouwen en ontwikkelen wij het energienet van morgen.
Hoe onze collega’s het vinden om bij ons te werken? Wij zijn al vier jaar op rij een Worldclass Workplace - Nederlands grootste, onafhankelijke keurmerk voor goed werkgeverschap. De trotspunten? Werksfeer, ontwikkelingsmogelijkheden en onze arbeidsvoorwaarden. En daar krijgen we nieuwe energie van!

Energy
Rotterdam
Active in 1 country
6,800 employees
70% men - 30% women
Average age is 41 years