Your career starts on Magnet.me
Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.
Wil jij bijdragen aan een duurzamere toekomst én een warmere klantbeleving?
Binnen Vattenfall Warmte is de afdeling Klantbeleving en Communicatie een groep professionals met specialistische kennis over onze klanten, de warmtemarkt en innovatieve (digitale) oplossingen. Wij werken als team samen om ervaringen te creëren die onze klanten echt verder helpen. We brengen inzicht en creativiteit. Deze spelen een cruciale rol in het versterken van onze relatie met onze klanten en het leveren van goede service.
Voor de afdeling Klantbeleving en Communicatie zoeken wij een collega die ons team wil versterken om deze missie te realiseren.
Wat ga je doen?
De Marketeer richt zich op de grootverbruik klanten van Vattenfall Warmte met als doel de klanttevredenheid en loyaliteit van deze stadswarmteklanten te vergroten. De Marketeer formuleert het strategisch- en operationeel jaarplan waarmee een verbetering van de klanttevredenheid en -loyaliteit, omzetgroei en de positieve ontwikkeling van merkbekendheid en het Corporate Image van Vattenfall kunnen worden gerealiseerd. De belangrijkste KPI’s zijn het verhogen van de NPS, CES, MES en CSI.
Taken en verantwoordelijkheden:
Bedrijfsomschrijving
Vattenfall is één van de grootste energiebedrijven in Europa. We maken stroom en warmte en leveren energie aan miljoenen klanten. Dat doen we in Zweden, Duitsland, het Verenigd Koninkrijk, Frankrijk, Denemarken, Finland én Nederland.
Met zo’n 21.000 werknemers maken we een toekomst mogelijk waarin we voor onze energie minder afhankelijk zijn van het gebruik van fossiele brandstoffen. We lopen voorop in de transitie naar een duurzaam energiesysteem. Om dit ambitieuze doel te kunnen bereiken zijn wij op zoek naar getalenteerde personen die naast hun passie voor hun eigen rol ook een sterke teamspirit hebben en willen bijdragen aan het ondersteunen van een betekenisvolle bedrijfsmissie.
Wie ben jij?
Je hebt een proactieve en creatieve houding, waarmee je kansen signaleert en omzet in concrete verbeteringen die bijdragen aan klanttevredenheid en loyaliteit. Je combineert strategisch denkvermogen met een hands-on mentaliteit, hebt gevoel voor tone of voice en weet precies welke middelen onze klanten écht raken. Je bent nieuwsgierig, staat met beide benen op de grond en maakt makkelijk verbinding met klanten, collega’s en stakeholders. Flexibiliteit is voor jou vanzelfsprekend.
Verder heb je:
Wij bieden
De hoogte van jouw salaris wordt gebaseerd op je opleiding en je relevante werkervaring. Het salaris voor deze functie is €4500,- tot €5600- per maand op basis van 38 uur. Naast je salaris kennen we een goed secundair arbeidsvoorwaardenpakket waarvan de belangrijkste onderdelen zijn:
Bij Vattenfall heerst een hechte teamcultuur waar tegelijkertijd volop ruimte is voor eigen initiatief.
Hybride werken is bij ons de norm. We hechten bij Vattenfall veel waarde aan een goede werk-privé balans en wij blijven kijken hoe wij hier als werkgever aan bij kunnen dragen.
Meer weten?
Klinkt dit interessant? We zien jouw sollicitatie samen met je motivatie voor deze functie en je ervaringsoverzicht, graag uiterlijk 18 augustus tegemoet. Voor vragen over het proces kun je contact opnemen met Alisa Roo, Corporate Recruiter, alisa.roo@vattenfall.com
Bij Vattenfall zijn wij ervan overtuigd dat diversiteit een grote bijdrage levert aan onze organisatie. Daarom streven wij constant naar een harmonieuze balans tussen onze medewerkers op het gebied van leeftijd, seksuele geaardheid, geloofsovertuiging, genderidentiteit, (arbeids)beperking en culturele of etnische achtergrond.
De veiligheid van Vattenfall en haar medewerkers is essentieel. Daarom maakt een pre-employment screening deel uit van het selectieproces. De screening is gebaseerd op de rol die je gaat vervullen binnen Vattenfall. De screening wordt uitgevoerd door een derde partij, Validata.
We kijken uit naar je sollicitatie!
Vattenfall is a European energy company. For more than 100 years we have electrified industries, supplied energy to people’s homes and modernised our way of living through innovation and cooperation.
At Vattenfall, we are energised for one essential goal. Working for fossil freedom. We are a diverse mix of individuals who make this happen. Thinkers, creators, builders and solvers. Each of our approximately 20,000 employees adding their own superpowers to the team.
Change language to: Dutch
This page is optimised for people from the Netherlands. View the version optimised for people from the UK.