Chief of Staff - CQRO

Maak impact als Chief of Staff bij Deloitte

Als Chief of Staff to the CQRO, is jouw doel om als strategisch adviseur te fungeren voor de CQRO en de effectiviteit van de CQRO te vergroten door een geïntegreerd overzicht te houden van het domein, de prioriteiten en benodigde activiteiten. Je stuurt strategische initiatieven aan namens de CQRO, zorgt dat deliverables worden behaald en betrekt stakeholders bij een tijdige implementatie. Daarnaast geef je leiding aan twee (sub)teams binnen het domein van de CQRO.

Wat impact ga je maken?

Deloitte NL’s Executive Board bestaat uit drie Boardleden. Binnen het Executive Office ondersteunt een klein team van Chiefs of Staffs de Board. Als Chief of Staff aan de CQRO draag je bij aan de effectiviteit van de CQRO door het overzicht te houden over strategische initiatieven, voortgang te monitoren, te adviseren waar nodig en activiteiten aan te sturen in nauwe samenwerking met de betrokken Enabling Functions.

Hoe doe je dit?

• Dienen als strategisch adviseur voor de CQRO en ondersteuning bieden door het monitoren van strategische prioriteiten, coördineren van opvolging en bijdragen waar nodig in nauwe samenwerking met de betrokken teams.
• Voorbereiden van briefings voor de CQRO voor belangrijke (interne/externe) meetings, inclusief kernboodschappen en Q&A’s.
• Opbouwen en onderhouden van cross-departementale relaties om de effectiviteit van de CQRO te vergroten en verschillende stakeholders samen te brengen voor besluitvorming.
• Input leveren voor de agenda van het MT van de Enabling Functions, ondersteunen van MT-sessies en opvolging borgen binnen het domein van de CQRO.
• Beoordelen of opstellen van beleidsdocumenten op verzoek van de CQRO, in nauwe samenwerking met de betrokken teams (zoals RRL, Legal).
• Aanpakken van complexe vraagstukken die nieuwe omstandigheden betreffen, zorgvuldig alternatieven afwegen op basis van verwachte impact.
• De status quo uitdagen, analyseren, kansen voor verbetering identificeren en projecten richting nieuwe beleidslijnen, ontwerpen en procedures sturen met concrete resultaten, optreden als CQRO-delegaat (gemandateerd), stakeholders managen en overzicht houden over activiteiten en betrokkenen.
• Beheren van het budget voor het Executive Office cost centre.
• Aansturen van twee subteams binnen het Executive Office (totaal 5 medewerkers); outputs van de Performance Experience, afstemming met stakeholders, beoordelen van deliverables.

Be the true you

Je bekijkt onderwerpen altijd vanuit verschillende perspectieven en communiceert effectief je complexe ideeën en analyses. Je hebt geen moeite om stakeholders te overtuigen met sterke argumenten en weet anderen te inspireren. Maar het belangrijkste: wees jezelf. Met je persoonlijke kracht, wereldbeeld en unieke persoonlijkheid. Voor de functie van Chief of Staff to the CQRO heb je het volgende nodig:

• 12+ jaar relevante werkervaring en academisch (WO+) werk- en denkniveau.
• Goed begrip van de werking van Deloitte’s businesses, industrieën en enabling functions, inclusief de organisatie-dynamiek.
• Vindingrijkheid in probleemoplossing, vooral in nieuwe situaties, en het vermogen om zaken voor elkaar te krijgen, met sterke interpersoonlijke vaardigheden en het vermogen om relaties op te bouwen.
• Comfortabel werken onder druk, in tijdgevoelige en snel veranderende situaties.
• Anticipeert op problemen en is bijzonder goed in het omgaan met kwesties die diplomatie vereisen.

(W)here

Jouw expertise deel je met de 1.000 collega’s van onze Support afdeling. Binnen onze teams staan samenwerken en persoonlijke ontwikkeling centraal. Met meer dan 7.500 medewerkers vanuit 15 kantoren in Nederland is Deloitte een van de grootste professionele dienstverleners. Onze werkgebieden zijn Audit & Assurance, Strategy, Risk & Transaction Advisory, Support, Tax & Legal, Technology & Transformation. Bij Deloitte werken we hybride. We combineren werken vanuit huis, bij de klant en op kantoor zo optimaal mogelijk.

Connect your future to Deloitte

We zijn benieuwd naar wie jij bent. Waarin jij verschilt van anderen. Bij Deloitte geloven we dat onze onderlinge verschillen bijdragen aan het beste resultaat voor onze klanten.