Magnet.me  -  The smart network where hbo and wo students find their internship and first job.

The smart network where hbo and wo students find their internship and first job.

This opportunity has expired. It is therefore no longer possible to like or apply.

Junior leveranciersmanager

Posted 24 Mar 2024
Work experience
3 to 4 years
Full-time / part-time
Full-time
Job function
Salary
€2,700 - €3,700 per month
Degree level
Required language
Dutch (Fluent)
Deadline
7 Jun 2023 00:00

Your career starts on Magnet.me

Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.

Jij hebt impact

Bij DNB werk je met impact op financiële stabiliteit en duurzame welvaart. In jouw rol als junior leveranciersmanager ben jij verantwoordelijk voor het managen van de leveranciers binnen de divisie bedrijfsvoering afdeling Facility Management. Je volgt de interne (organisatie-) en externe (markt-) ontwikkelingen en vertaalt deze naar specifiek te contracteren dienstverlening.

Zo doe je dat als junior leveranciersmanager bij DNB

Als junior leveranciersmanager pas je de leveranciersmanagement methodiek toe zoals deze wordt toegepast binnen DNB. Je hebt affiniteit met het kennisgebied waarvoor je wordt ingezet en je bent op de hoogte van alle zaken die van belang zijn voor jouw contracten en leveranciers. Je begeeft je slim en handig op het snijvlak van fact based sturen en goed relatiemanagement. Ook ben je medeverantwoordelijk voor de financiële verplichtingen van jouw contracten.

Jouw pakket bestaat uit verschillende soft services als gerelateerde contracten en leveranciers. Hierbij ben jij onder aansturing van de senior leveranciersmanager verantwoordelijk voor de visie vorming op de diensten, ben jij verantwoordelijk voor de onboarding van nieuwe leveranciers, de implementatie van (nieuwe) dienstverlening en goed relatiemanagement en de levering van de ingekochte diensten gedurende de looptijd van het contract. Samen met het team draag je bij aan de ontwikkeling van het vakgebied binnen onze organisatie.

Wat ga je precies doen?

  • Je adviseert (gevraagd en ongevraagd) de senior leveranciersmanager over het leveranciersmanagement, contractverlengingen en/of contractmutaties.
  • Je draagt actief bij aan Europese aanbestedingen en projecten en stelt (visie-)documenten op ter voorbereiding hierop.
  • Je implementeert de nieuwe dienstverleningen en ziet toe op het naleven van de dienstverlening. Hierbij ligt de focus ligt op contractmanagement, relatiemanagement, risicomanagement en prestatiemanagement.
  • Je draagt actief bij aan het verder professionaliseren van leveranciersmanagement binnen DNB in het algemeen en bij de divisie Bedrijfsvoering in het bijzonder.

Hier doe je dat

Bij DNB kies je je werkplek die het beste past bij het werk dat je moet doen. Dat kan zijn thuis, op kantoor of op een externe locatie. Als het gaat om de panden van DNB werk je voornamelijk in Amsterdam en incidenteel vanuit Zeist. Je maakt als junior leveranciersmanager deel uit van de afdeling Facilitair Management (FMA). FMA is verantwoordelijk voor alle facilitaire soft- en hardservices binnen DNB. De sfeer binnen FMA is informeel en hands-on, de medewerkers hebben uiteenlopende expertises en achtergronden. Wij bieden een professionele en inspirerende werkomgeving binnen in een organisatie die volop in beweging is.

De afdeling FMA is naast de afdelingen Inkoop, Beveiliging (BVL), informatiediensten (ID) en het Management Control Center (MCC) onderdeel van de divisie Bedrijfsvoering. FMA beheert het vastgoed van DNB en faciliteert de hele organisatie bij de uitvoering van haar primaire taken. FMA wil, samen met haar leveranciers (partners), de organisatie op een duurzame en kostenbewuste wijze optimaal ondersteunen, met aandacht voor het welbevinden van de medewerkers.

Bij DNB werken we hybride. Ons kantoor in Amsterdam is onze thuisbasis, de plek waar we elkaar ontmoeten, waar we met elkaar kennis delen en (samen)werken. Tegelijkertijd is er ook voldoende ruimte om een werkplek en -tijd te kiezen waar we ons werk het beste kunnen doen en waar we zo veel mogelijk waarde kunnen toevoegen. En natuurlijk zorgen we dat je ook thuis uitstekend kunt werken met laptop, telefoon en een goede thuiswerkplekinrichting.

Dit breng je mee

Bij DNB werk je met inhoudelijke professionals. Het niveau van je collega’s is hoog. Daarom vinden we het belangrijk dat jij krachtig adviseert en daarbij relationeel en communicatief sterk bent. Je bent pragmatisch en kunt goed overzicht houden. Je bent zelfstandig en kunt ook goed in teamverband werken. Daarnaast ben je kwaliteitsbewust en resultaatgericht.

Waar zijn we verder nog naar op zoek?

  • Je hebt een afgeronde bachelor of master, bijvoorbeeld in de richting van facility management.
  • Je hebt minimaal 3-5 jaar ervaring in het facilitaire werkveld.
  • Ervaring met contractmanagement en met Europese aanbestedingsprocedures is een pre.

Dit bieden we je

Een 36-urige werkweek - 32 uur kan ook - met werk midden in de financiële en economische actualiteit. Bij een betrouwbare en maatschappelijk betrokken werkgever in Amsterdam, die voortdurend inspeelt op de veranderende eisen van onze omgeving. En die doorlopend innoveert. We staan als instelling midden in de samenleving. Onze mensen zijn gedreven en betrokken bij hun werk binnen een maatschappelijke context. Wij zien een diverse en inclusieve werkomgeving als één van de voorwaarden om als organisatie succesvol te zijn en onze doelstellingen te blijven bereiken. Benieuwd hoe wij dat doen en wat onze collega’s hiervan vinden? Lees en bekijk hier meer.

Dit biedt jou volop kansen je verder te verdiepen en nieuwe ervaringen op te doen. In Nederland, maar ook daarbuiten. Je start met een jaarcontract, bij goed functioneren en wanneer de (organisatorische) omstandigheden niet wijzigen is er uitzicht op voortzetting.

De overige goede arbeidsvoorwaarden die horen bij deze functie:

  • Een salaris van minimaal € 2.700,-- en maximaal € 3.700,-- bruto per maand, op basis van een 36-urige werkweek. De uiteindelijke inschaling is onder meer afhankelijk van je kennis en ervaring.
  • Een 13de maand, 8% vakantietoeslag berekend over 13 maanden en een vrij besteedbaar persoonlijk budget van 5,9% van je 12-maandssalaris.
  • Pensioenopbouw op basis van middelloon met voorwaardelijke indexatie. Eigen bijdrage in de premie 6,68%.
  • Een volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer.
  • Veel mogelijkheden jezelf door opleiding en training zowel vakinhoudelijk als persoonlijk te blijven ontwikkelen.
  • Een goede balans tussen je professionele en je privéleven. In deze functie is het mogelijk om 4 dagen van 8 of 9 uur te werken.

Werken aan vertrouwen, daar zetten we ons bij De Nederlandsche Bank (DNB) elke dag voor in. Met meer dan 2.000 diverse en zeer betrokken medewerkers beantwoorden we actuele economische en maatschappelijke vraagstukken.
We werken aan stabiele prijzen, een soepel en veilig betalingsverkeer, en solide en integere financiële instellingen. Kortom, een stabiel financieel stelsel.

Finance & Banking
Amsterdam
Active in 1 country
2,100 employees
60% men - 40% women
Average age is 40 years

What employees are saying

Jonathan Rush

Trainee

Jonathan Rush

"Het fijne aan het traineeship vind ik dat je dit avontuur als groep aangaat. We doen regelmatig gezellige dingen samen, maar geven elkaar ook advies. Daarnaast vind ik de roulatie van acht maanden erg leuk, omdat je zo drie heel verschillende kanten te zien krijgt van de werkzaamheden van DNB."

Ivy Jeuken

Beleidsmedewerker

Ivy Jeuken

"Na twee jaar als consultant bij een organisatieadviesbureau gewerkt te hebben, besloot ik meer mijn hart te volgen. Ik ging op zoek naar een baan waarin ik een maatschappelijke bijdrage kon leveren. Bij een organisatie waar maatschappelijke betrokkenheid ook echt in het DNA zit. En waar ik…