Magnet.me  -  The smart network where hbo and wo students find their internship and first job.

The smart network where hbo and wo students find their internship and first job.

This opportunity has expired. It is therefore no longer possible to like or apply.

See similar opportunities instead

Specialist Monumenten

Posted 22 Mar 2024
Work experience
3 to 5 years
Full-time / part-time
Full-time
Job function
Degree level
Required language
Dutch (Fluent)

Your career starts on Magnet.me

Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.

Omgevingsdienst Regio Nijmegen (ODRN) is een samenwerkingsverband van de gemeenten Berg en Dal, Beuningen, Druten, Heumen, Nijmegen, Wijchen en de provincie Gelderland. We werken nauw samen op het gebied van vergunningverlening, toezicht en handhaving voor milieu, bouwen, geluid, bodem en water. Met zo’n 200 collega’s zetten we ons in voor een goede dienstverlening aan bedrijven en inwoners. Zo zorgen we samen voor een gezonde, duurzame en veilige regio.

ODRN zoekt

specialist monumenten

28 - 36 uur per week

Wat je gaat doen

  • Je inspecteert bouwplannen op monumentale aspecten aan de hand van de omgevingsvergunning, activiteit monumenten, dan wel subsidiebeschikking en/of activiteit bouwen.
  • Je adviseert over aangevraagde subsidies bij monumentale panden.
  • Je behandelt en beoordeelt aanvragen omgevingsvergunningen voor de activiteit monumenten.
  • Je adviseert bij en begeleidt vooroverleggen.
  • Je informeert en adviseert monumenteigenaren/projectontwikkelaars vanuit de mogelijkheden van de wet en het gemeentelijk beleid.
  • Je analyseert bouwplannen, adviseert de subcommissie cultuurhistorie en maakt integrale eindadviezen monumentenzorg.
  • Je adviseert over voornemens tot het opleggen van dwangsommen, bestuursdwang en dwangsombeschikkingen.

Wat je kunt en kent

Je hebt…

  • hbo-werk- en -denkniveau
  • minimaal drie jaar relevante werkervaring
  • een specialistische opleiding Erfgoed en cultuurhistorie in de bouw of Restauratiefilosofieën
  • kennis van herstel bouw en gebiedskennis van gemeenten
  • en je voldoet aan de VTH-kwaliteitscriteria 2.1 of de bereidheid om hieraan te voldoen

Je bent…

  • resultaatgericht
  • planmatig en pro-actief in het signaleren van knelpunten
  • omgevings- en klantgericht met gevoel voor bestuurlijke verhoudingen
  • teamspeler en zelfstandig tegelijk

Wat we je bieden

Je komt te werken in een professionele werkomgeving, met een prettige werksfeer en met de maatschappij als inspiratiebron. Je krijgt veel ontwikkelmogelijkheden, ook indien je nog niet aan de kwaliteitscriteria voldoet. Je krijgt flexibiliteit in werktijden en -locaties. Naast een reiskostenvergoeding woon-werkverkeer krijg je een vrij besteedbaar Individueel Keuzebudget (IKB) voor doelen die passen bij je levensfase en persoonlijke wensen. Het IKB bedraagt 17,05% van je brutosalaris en bouw je maandelijks op. Het salaris is afhankelijk van kennis en ervaring (schaal 10 van de CAR-UWO een bruto maandsalaris van maximaal € 4.225,-).

Heb je vragen?

Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Remco Brandwacht, afdelingsmanager Handhaving BRIKS, via 024 - 751 77 00.

Voor meer informatie over de procedure kun je contact opnemen met Adna Sarhatlic, personeelsadviseur, via 024 - 751 78 87.

Zo solliciteer je

Stuur je motivatiebrief en cv vóór vrijdag 5 juli via Werken In Gelderland

Deze vacature is zowel intern als extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid hebben de interne kandidaten voorrang.

In februari 2019 starten we voor de 4e keer met ons traineeship. Hiervan kan jij onderdeel uitmaken! In een periode van 2 jaar ga je aan de slag met diverse en bijzondere maatschappelijke vraagstukken. En je leert de overheid als werkgever kennen. Maar bovenal ben je de hoofdrolspeler in jouw zoektocht naar en verdieping van je talenten.
Hoe ziet het…


In februari 2019 starten we voor de 4e keer met ons traineeship. Hiervan kan jij onderdeel uitmaken! In een periode van 2 jaar ga je aan de slag met diverse en bijzondere maatschappelijke vraagstukken. En je leert de overheid als werkgever kennen. Maar bovenal ben je de hoofdrolspeler in jouw zoektocht naar en verdieping van je talenten.

Hoe ziet het traineeship eruit?
Je werkt 4 dagen in de week aan een inhoudelijke opdracht en 1 dag aan persoonlijke ontwikkeling. De eerste opdracht duurt 8 maanden. We hebben diverse opdrachten waar je uit kunt kiezen. Na deze periode kies je voor nog 2 opdrachten van 8 maanden of 1 opdracht van 16 maanden. Persoonlijke voorkeur speelt hierin een belangrijke rol. We geven je de ruimte om op zoek te gaan naar een opdracht die goed bij je past. Uiteraard bieden we je hulp en begeleiding. Meer informatie over het traineeship, ons leer- en ontwikkelprogramma en onze filosofie vind je op onze website. Volgens ons ook op social media.

Wil je een kijkje in de keuken van het Gelders Traineeship en de provincie? Kom dan naar de Inhousedag op donderdag 27 september aanstaande. Op deze dag maak je op een interactieve manier kennis met (het werk van) de provincie. En je leert de huidige trainees en begeleiders kennen. Meer info over de Inhousedag vind je bij onze vacatures.

Van 1 tot en met 31 oktober 2018 kun je solliciteren voor het Gelders Traineeship 2019-2021.

Government
Arnhem
1,800 employees