This opportunity has expired. It is therefore no longer possible to like or apply.
See similar opportunities insteadYour career starts on Magnet.me
Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.
Ligt jouw passie bij innovatie en wil jij meebouwen aan de doelstelling van KLM om de meest klantgerichte, innovatieve en efficiënte netwerk carrier van Europa te worden?
Wat ga je doen?
Heb jij management ambities en wil je werken op het snijvlak van Business en IT? Zoek jij een traineeship waarin jouw persoonlijke ontwikkeling echt centraal staat? Dan is het Management Traineeship Business & IT echt iets voor jou!
Ons traineeship is gericht op jong talent dat binnen no time kan én wil doorgroeien naar een hogere management functie. Het Management Traineeship Business & IT biedt jou de unieke kans om in 2 jaar tijd 4 totaal verschillende projecten te doen. Als trainee krijg je vanaf dag 1 al veel verantwoordelijkheid. Je gaat niet zelf programmeren, maar hebt wel genoeg feeling met IT om projecten binnen onze IT divisie tot een succes te maken. Tijdens je 4e project pak je de rol van manager en stuur je zelfstandig jouw eigen team aan. Als alles goed gaat stroom je na 2 jaar uit in een managementfunctie binnen onze IT divisie.
De opdrachten die je gaat doen zijn zeer uitdagend en divers. Jij zet de nieuwste technologieën in om de business te ondersteunen en onze dienstverlening nog beter te maken. Het is mogelijk dat je tijdens je traineeship voor een project vanuit Parijs werkt. Voorbeelden van projecten zijn:
Jouw profiel
Het Management Traineeship Business & IT is geschikt voor starters / young professionals met 0-3 jaar werkervaring. Tijdens de selectie letten we op harde criteria, namelijk:
Onze ideale kandidaat is ook:
Wat bieden wij?
Opleiding
We bieden jou een uitdagend opleidingsprogramma zodat jij jezelf tijdens het programma maximaal ontwikkelt. De trainingen helpen jou om van al je projecten een groot succes te maken. Hierbij kan je bijvoorbeeld denken aan:
Begeleiding
Naast de begeleiding van je lijnmanager krijg je van ons een mentor (ervaren manager) die al je vragen beantwoorden en je coachen. Daarnaast word je vanuit HR begeleid in je ontwikkeling en volg je samen met andere trainees intervisiesessies. Tijdens die sessies bespreek je bijvoorbeeld de uitdagingen in je projecten en wissel je tips en tricks uit. Kortom: KLM biedt jou heel veel persoonlijke begeleiding zodat jij het beste uit jezelf kunt halen!
Daarnaast bieden we ook:
Het leven is meer dan werken alleen. Van onze trainees verwachten we gedrevenheid en flexibiliteit, maar een gezonde balans tussen werk en privé staat binnen KLM centraal.
Dit kan je verwachten van de sollicitatieprocedure: De deadline is 2 juni a.s.
Ronde 1: Online capaciteiten- en persoonlijkheidstest n.a.v. cv selectie. (3-9 juni 2019)
Ronde 2: interview met recruiter en trainee. (14 juni 2019)
Ronde 3: interview met manager en recruiter. (17-21 juni 2019)
Ronde 4: Assessment. (27 juni 2019)
Ronde 5: Eindgesprek met de executive vice president information services / chief information officer en de management development coördinator. (5 juli 2019)
De startdatum is individueel en altijd in overleg.
De volgende selectieronde zijn:
KLM, waar innovatie, diversiteit en groei samenkomen. Wij zijn al ruim 100 jaar een pionier in de luchtvaart en Nederlands trots. Heb jij de drive om te vernieuwen en verbeteren, bijvoorbeeld op duurzaamheid en de wijze waarop we samenwerken? Ontdek spannende kansen en maak deel uit van een wereldwijd team dat de luchtvaartindustrie transformeert. Klaar om je carrière te lanceren? Doe mee en laat je talenten schitteren bij KLM.
Het sociale aspect van het traineeship is echt een bijkomend voordeel. Iedere vrijdag zijn we sowieso al samen voor de persoonlijke ontwikkeling, maar we sluiten ook iedere vrijdag af met een borrel.
Wat ik fijn vind aan KLM is dat je ook de vrijheid hebt om bijvoorbeeld tussen de middag te gaan sporten. Ik vind dat KLM oprecht de work-life balance van haar medewerkers hoog in het vaandel heeft
staan.
Change language to: Dutch
This page is optimised for people from the Netherlands. View the version optimised for people from the UK.