Magnet.me  -  The smart network where hbo and wo students find their internship and first job.

The smart network where hbo and wo students find their internship and first job.

This opportunity has expired. It is therefore no longer possible to like or apply.

See similar opportunities instead

Senior HR Business Partner

Posted 25 Mar 2024
Work experience
2 to 7 years
Full-time / part-time
Full-time
Job function
Degree level
Required language
Dutch (Fluent)

Your career starts on Magnet.me

Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.

Ben jij die spin in het web die onze strategische bedrijfsdoelstellingen naadloos weet te doen aansluiten op de belangen in de business unit, en impact heeft op de verschillende HR processen van operationeel tot strategisch niveau? Dan zijn wij per direct op zoek naar jou.

Wat ga je doen?

  • Je bent Business Partner voor het Management Team in jouw business unit(s).
  • Je ondersteunt en adviseert, gevraagd en ongevraagd, omtrent verschillende HR vraagstukken, projecten en uitvoering van beleidsdoelstellingen.
  • Je bent in staat om veranderprocessen of HR projecten in gang te zetten, te begeleiden en te implementeren in je unit of in de brede organisatie.
  • Je hebt ervaring met het opstellen van advies- en instemmingsaanvragen. Je bemiddelt in conflict- of probleemsituaties en je zorgt voor een correcte uitvoering van wet- en regelgeving met betrekking tot HR-beleid en processen.
  • Je adviseert tevens over alle HR processen mbt instroom, doorstroom en uitstroom.

Waar ben je goed in?

  • Je hebt een opleiding op minimaal HBO niveau en bent zeer ervaren in het HR vakgebied. Bij voorkeur heb je ervaring opgedaan in een organisatie waar digital transformatie aan de orde is (geweest) zoals bij bv een start-up of een “tech/data driven” organisatie.
  • Je bent een innovator, resultaatgericht en communicatief zeer sterk
  • Je bent een stevige en integere partner richting de business maar schakelt heel makkelijk op verschillende niveau’s in de samenwerking
  • Je bent analytisch sterk, gestructureerd en beschikt over strategisch inzicht
  • Je hebt ervaring opgedaan in verandermanagement trajecten
  • Je opereert zelfstandig en weet je snel aan te passen in nieuwe omgevingen
  • Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift
  • Je brengt een gezonde dosis enthousiasme en humor met je mee

Hier ga je werken:

Grote kans dat je bij RTL direct denkt aan onze tv-zenders waarmee we in veel Nederlandse huiskamers aanwezig zijn. Maar RTL is meer dan tv alleen... Zo zijn we door onze digitale activiteiten, zoals Buienradar, Videoland, NLziet, een netwerk van YouTube-kanalen, verschillende programmawebsites en apps, inmiddels ook uitgegroeid tot een van de grootste spelers op de digitale markt.

Bij RTL is geen dag hetzelfde. We zijn toonaangevend in de media en zijn voortdurend in beweging. De afdeling Human Resources bestaat uit de Director Human Resources & Legal, 3 HR Business Partners, 1 Adviseur Talent Development, 1 HR Officer, 1 HR Assistent, 4 Recruiters en 1 Adviseur Compensation & Benefits.

Je komt dus te werken in team van HR professionals die hard gaan voor resultaat, goed werkgeverschap en altijd oog houden voor onze talentvolle collega’s. Je werkt aan ambitieuze doelen. Wij geloven dat je zelf verantwoordelijk bent voor je persoonlijke ontwikkeling. Uiteraard ondersteunen we je hierin en bieden we een keur aan trainingen en opleidingen. Je krijgt een marktconform salaris en mooie secundaire arbeidsvoorwaarden zoals winstdeling en pensioen indien van toepassing. Onze bedrijfscultuur omschrijft zich als open, laagdrempelig en informeel.

RTL meer dan tv alleen
Bij RTL werken we elke dag keihard om het beste entertainment te maken en het gesprek van de dag te zijn. Als je thuis bent, onderweg naar je werk of in de kroeg met vrienden, ons doel is om je te voorzien van verhalen die jouw nieuwsgierigheid prikkelen, voeden en vervullen. Dat doen we het liefst…


RTL meer dan tv alleen

Bij RTL werken we elke dag keihard om het beste entertainment te maken en het gesprek van de dag te zijn. Als je thuis bent, onderweg naar je werk of in de kroeg met vrienden, ons doel is om je te voorzien van verhalen die jouw nieuwsgierigheid prikkelen, voeden en vervullen. Dat doen we het liefst met jong, aanstormend talent. We hebben verschillende stage- en afstudeerplekken en bieden een uitdagend traineeship waarbij je zelf aan zet bent.

Media
Hilversum
900 employees

What employees are saying

Truus Swart

Management trainee

Truus Swart

Mijn naam is Truus Swart (27 jaar) en ik ben in oktober 2015 gestart als management trainee bij RTL. Toen ik achter het bestaan van dit traineeship kwam, was ik er van overtuigd dat deze functie na mijn afstuderen de ideale baan zou zijn voor mij.
Waarom? Vanuit…