Receive recommendations based on your profile and get approached by companies.

Baas eventmanagers

Posted 24 Jan 2023
Share:
Work experience
3 to 6 years
Full-time / part-time
Full-time
Job function
Degree level
Required language
Dutch (Fluent)

Receive recommendations based on your profile and find matching jobs.

300,000+ students and graduates already have a profile.

Als Evenement Baas geef jij leiding aan het Coolblue Evenementen team met vijf Eventmanagers. Samen zorgen jullie ervoor dat Coolblue'ers eigenzinnige events in Nederland, Belgie en Duitsland met elkaar beleven, zodat we onze Coolblue Cultuur bouwen en behouden.

Wat doe je als Baas Eventmanagers bij Coolblue?

Met jouw coachende skills zorg je dat de evenementen coördinatoren de tofste Coolblue events organiseren. Van Winkel Award show tot Nieuwjaarspresentaties. Van De Jeugd van Tegenwoordig tot een Masterclass voor studenten. Bij Coolblue hebben we ze allemaal. Events zijn de bouwstenen voor onze cultuur. Bijzondere en eigenzinnige events zorgen voor vriendschappen met je collega's, waardoor het heel erg fijn is om bij Coolblue te werken. En wat verbindt nu beter dan bijvoorbeeld MudMasters of een Coolbluefeest? Ook Baas Eventmanagers worden? Onze Recruiter Anouk vertelt je er graag meer over!

Dit vind je leuk om te doen

  • Leidinggeven en coachen van enthousiaste eventmanagers.
  • Aanspreekpunt zijn voor alle Coolblue evenementen.
  • Plannen, de roadmap maken en projecturen verdelen. En de structuur en werkwijze bewaken.
  • Event plannen indienen en bespreken met onze Cultuurbaas.
  • De Coolblue cultuur bewaken binnen de evenementen.
  • Samenwerken met aankleders, fotografen en andere creatieven voor conceptuitwerkingen.
  • Werken onder tijdsdruk, snelle besluiten maken en verantwoordelijk zijn over de inhoud van de evenementen.
  • Confetti. Veel confetti.

Hier herken jij jezelf in

  • Jij zorgt er voor dat de evenementen coördinatoren zich blijven ontwikkelen. Zodat ze elke dag net een beetje beter worden!
  • Het opzetten van de richtlijnen en de formats van events, is voor jou een makkie.
  • Het doorhakken van knopen doe je gemakkelijk en je staat sterk in je schoenen.
  • Je overziet het grote plaatje en begrijpt hoe evenementen bij kunnen dragen aan onze Coolblue cultuur.
  • Je neemt de leiding, geeft sturing en rapporteert over jouw besluiten, planning en kosten.
  • Minimaal HBO-werk- en denkniveau. Bij voorkeur heb je de opleiding HBO Evenementen management afgerond.
  • 3 jaar werkervaring in een soortgelijke leidinggevende en/of event rol.

Dit zoek jij verder in een baan

  • Geld.
  • Met meer dan 30 trainingen in onze eigen Studiefabriek kun je elke dag een beetje beter worden.
  • Korting op alle spullen die we verkopen.
  • Ongekend goede werksfeer. Met collega's waar je blij van wordt, (digitale) epische feesten, pubquizzen en andere teamactiviteiten.
  • 25 vakantiedagen. Als je belooft dat je terugkomt.
  • Reiskostenvergoeding en pensioenregeling.
  • Een kantoor waar je foto's van wilt maken op een toplocatie. Vanaf Rotterdam Centraal is het 3 keer vallen voor je er bent. Oké, het is 2 minuten lopen.
  • Op dit moment werken wij hybride: dat betekent een combinatie tussen werken op kantoor en werken vanuit huis. Natuurlijk zorgen we dat je thuis een top werkplek hebt. Inclusief bureaustoel, laptop en blauwe slingers
  • Een baan bij één van de snelst groeiende bedrijven van de Benelux.
  • Ruimte voor nieuwe initiatieven en ideeën. Daar staan we altijd voor open. Of je nu een week, maand of een jaar bij ons werkt.
  • Uitdagend werk om helemaal in op te gaan, zodat je af en toe vergeet dat je aan het werk bent.

Ooit begonnen als studentenbedrijf. Nu één van de snelst groeiende e-commercebedrijven van de Benelux. Sinds onze oprichting in 1999 hebben we maar één doel: klanten blij maken.

Retail
Rotterdam
Active in 3 countries
6,000 employees
50% men - 50% women
Average age is 27 years

What employees are saying

Merel

Klantreiziger

Merel

Coolblue is echt de beste plek is om e-commerce te leren. Als Klantreisspecialist ben ik een beetje het geweten van de klant. Alles wat we maken, bekijk ik door de ogen van de klant om te achterhalen of wat we bouwen klantvriendelijk en begrijpelijk is.

David

Productreis Specialist

David

Klanten communiceren constant met ons. Letterlijk door de Klantenservice te bellen. Maar ook door zoektermen die ze gebruiken in Google en de manier waarop ze navigeren op onze site. Ik analyseer die data en vertaal dit naar verbeteringen voor de klant. Het is een brede rol waarin ik veel samenwerk.