This opportunity has expired. It is therefore no longer possible to like or apply.
Your career starts on Magnet.me
Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.
Als projectleider ben je resultaatverantwoordelijk voor projecten op het gebied van IT/IV. Vaak doe je dit binnen één of meer ketens binnen Defensie en in voorkomende gevallen bij ketenpartners.
Je zorgt voor de ontwikkeling van projectplannen die de doelstellingen, kaders en betrokkenen helder omschrijven. Ook stuur je op het behalen van doelstellingen binnen afgesproken tijd en budget en weet je medewerkers te verbinden en samenwerking te stimuleren vanuit diverse vakgebieden. Bovendien ben je alert op mogelijke risico’s, knelpunten en belemmeringen die de voortgang en het resultaat van het project/programma kunnen verstoren. Wanneer dit dreigt te gebeuren, reageer je daar snel en daadkrachtig op. Waar nodig ondersteun je de besluitvorming door het formuleren van alternatieven en oplossingsrichtingen op basis van inhoudelijke analyses. Afstemming vindt plaats met diverse belanghebbenden binnen en buiten Defensie, zoals inkoop en onderhoud- en ontwikkelafdelingen om werk uit te zetten en gedaan te krijgen.
Naast bovengenoemde werkzaamheden lever je een actieve bijdrage om het vak Projectmanagement binnen JIVC verder vorm te geven. Je bent dan ook bereidt om naast je reguliere functie een actieve bijdrage te leveren aan de Vakgroep Projectmanagement.
Regelmatig reizen kan onderdeel uitmaken van je functie. De standplaats is Utrecht, maar werkzaamheden (bijvoorbeeld overleggen) kunnen ook op andere locaties plaatsvinden.
Je typeert jezelf als zelfstandig, bent doortastend en weet je creativiteit effectief in te zetten. Een heldere visie heb je op projectmanagement. Ook investeer je voortdurend in jezelf zodat je op de hoogte van de trends en ontwikkelingen binnen jouw vakgebied. Vanuit jouw helikopterview analyseer je verschillende casuïstiek, doe je implementatie- en verbetervoorstellen en stem je af met collega’s, counterparts en stakeholders. Als geen ander weet je door gebruik van jouw uitstekende communicatieve skills verbindingen te leggen, samenwerking tot stand te brengen en draagvlak te creëren.
Wat je verder nog in huis hebt:Opleiding/ervaring
Overige eisen
Tijdens het gesprek zullen cases voorgelegd worden. Een assessment kan deel uitmaken van het sollicitatieproces.
Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,37% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.
Werk je bij de Rijksoverheid, dan werk je voor Nederland. Aan zaken die beter kunnen in ons land. Beter onderwijs bijvoorbeeld. Leefbare wijken. Of passende zorg. Werken aan een ideaalbeeld. In de wetenschap dat dat ideaalbeeld nooit helemaal wordt bereikt. Want een land is nooit af.
We maken graag nader kennis met je en beantwoorden al je vragen. Want zo…
Werk je bij de Rijksoverheid, dan werk je voor Nederland. Aan zaken die beter kunnen in ons land. Beter onderwijs bijvoorbeeld. Leefbare wijken. Of passende zorg. Werken aan een ideaalbeeld. In de wetenschap dat dat ideaalbeeld nooit helemaal wordt bereikt. Want een land is nooit af.
We maken graag nader kennis met je en beantwoorden al je vragen. Want zo krijg jij een goede indruk van jouw mogelijkheden bij de Rijksoverheid. Kijk in de agenda waar we de komende te vinden zijn.
"Trots dat ik mag werken aan de arbeidsmarktcampagne van één van de grootste werkgevers van Nederland”
Anouk Geldof is als projectleider verantwoordelijk voor de online strategie van Werken voor Nederland, de arbeidsmarktcampagne van de Rijksoverheid.
Werken aan een ontdekplatform voor werkend Nederland
“De website waar ik aan werk…
"We moeten blijven zorgen dat we de echte toppers eruit kunnen halen”
Marloes Droog coördineert de arbeidsmarktcampagne Werken voor Nederland. Zij zorgt dat alle communicatie op één lijn zit en bijdraagt aan het imago van de Rijksoverheid als werkgever.
De juiste persoon op het juiste moment op de…
Change language to: Dutch
This page is optimised for people from the Netherlands. View the version optimised for people from the UK.