Magnet.me  -  The smart network where hbo and wo students find their internship and first job.

The smart network where hbo and wo students find their internship and first job.

This opportunity has expired. It is therefore no longer possible to like or apply.

Gevarieerde commerciële stage in Amsterdam

Posted 26 Mar 2024
Work experience
0 to 5 years
Full-time / part-time
Part-time
Job function
Salary
€450 per month
Degree level
Required language
Dutch (Fluent)

Your career starts on Magnet.me

Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.

Samenvatting

Wat doe je?

  • Jezelf breed ontwikkelen binnen verschillende afdelingen.
  • Sales, office management en recruitment projecten.
  • Onderdeel uitmaken van een jong en enthousiast team.

Wat zijn de vereisten?

  • HBO/WO werk- en denkniveau.
  • Beschikbaar voor minimaal 4 maanden, 24-40 uur per week.
  • Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal.
  • Interesse in psychologie en assessments is een pre.
  • Ervaring is geen must, proactiviteit wel!

Wat krijg je?

  • Een stagevergoeding van € 350 per maand (o.b.v. 40 uur per week).
  • Maandelijks € 30 extra vergoeding voor het gebruik van je eigen laptop en telefoon.
  • Erg veel verantwoordelijkheid en veel ruimte voor professionele en persoonlijke groei.
  • Vakantiedagen, lunch en reiskostenvergoeding.
  • Leuke borrels, bedrijfsfeesten en teamuitjes.

Vacature Stage Commercieel

Voor deze stage zijn we op zoek naar een manusje-van-alles. Ideaal voor als je jezelf op meerdere vlakken wilt ontwikkelen of er simpelweg nog niet uit bent binnen welke afdeling je later aan de slag wilt gaan.

Samenvattend zal het gaan over verantwoordelijkheden verspreid over sales, office management en recruitment.

Om je een beter idee te geven van de mogelijkheden hieronder een rijtje voorbeelden van werkzaamheden. Overigens zijn we flexibel en gaan we graag het gesprek met je aan om te kijken wat het beste aansluit bij jouw interesses :)

📞 Sales

  • Alles leren over B2B SaaS sales.
  • Contact leggen met potentiële klanten.
  • Kwalificeren van leads
  • Het verwerken en aanvullen van leads.

💻 Office management

  • Het maken van roosters.
  • Ondersteunen van HR bij office-gerelateerde werkzaamheden.
  • Project management.

🔍 Recruitment

  • Actief op zoek gaan naar nieuw talent voor ons bedrijf.
  • Contact leggen met de door jouw gevonden potentiële kandidaten.
  • Meedenken over onze Employer Branding.
  • Onze Instagram naar een hoger niveau tillen.

PS. Bezig zijn met een bepaalde opleiding is voor ons geen vereiste, zelfs geen pre, maar gerelateerde opleidingen zouden bijvoorbeeld kunnen zijn: commerciële economie, business studies, international business, business administration, psychologie, toegepaste psychologie, sales and accountmanagement, en nog veel meer.

Stage lopen bij The Selection Lab

The Selection Lab, gevestigd in Amsterdam, is als goed gefunde HR tech start-up hard bezig om de werving- en selectie industrie op z’n kop te zetten. Dit doen wij door digitale selectie-instrumenten en AI te combineren in ons eigen SaaS product. We groeien hard, zo zijn wij in de afgelopen 6 maanden vertienvoudigd in het aantal klanten. Ook onze werknemers groeien ook hard, zowel persoonlijk als professioneel.

Middels technologie (objectieve data) ervoor zorgen dat meer mensen hun droombaan vinden, dat is onze missie! Een van onze belangrijkste waarden is “To Look Beyond”: verder kijken dan alleen het CV, uiterlijkheden en 'een klik'. Wij staan dan ook voor inclusiviteit op de werkvloer en daarbuiten.

Onze bedrijfscultuur wordt gekenmerkt door de drie kernwaarden committed, inclusive en performance driven. Ons kantoor is gevestigd in een gaaf anti-kraakpand in Amsterdam, waar we een werkplek bieden inclusief pingpong- en tafelvoetbaltafel. Ook wordt het team iedere dag vergezeld door onze office dog Mika. Meer weten over werken bij The Selection Lab? Neem een kijkje op onze carrière pagina.

The Selection Lab staat volledig achter het Equality Employment Opportunities (EEO) principe. Dit houdt in dat wij alle kandidaten een gelijke kans geven zonder te beoordelen op ras, huidskleur, religie, nationale afkomst, leeftijd, geslacht, burgerlijke staat, afkomst, fysieke of mentale handicap, of seksuele geaardheid.

Wil jij hard meegroeien in een jong team met een missie gedreven HR tech start-up? Ben je geïnteresseerd in deze stage? Solliciteer direct!

Met The Selection Lab hebben wij een innovatieve assessment software ontwikkeld waarmee we kunnen achterhalen welke sollicitanten het beste passen bij welke organisaties en andersom!
We hebben de missie om alle organisaties de mogelijkheid te bieden om zo goed en objectief mogelijk te selecteren. Met als resultaat (onbewuste) vooroordelen te overkomen en productiviteit en werkgeluk te verhogen!

IT
Amsterdam
Active in 2 countries
20 employees
50% men - 50% women
Average age is 25 years