Receive recommendations based on your profile and get approached by companies.

Meewerkstage duurzaamheid Huizen (32 – 40 uur)

Posted 11 Aug 2022
Share:
Work experience
0 to 1 years
Full-time / part-time
Full-time
Degree level
Required language
Dutch (Fluent)

Receive recommendations based on your profile and find matching jobs.

300,000+ students and young professionals already have a profile.

DUURZAAMHEID

Als supermarktketen hebben we een grote impact op de wereld om ons heen. Daarom zetten we ons al jaren bewust in voor duurzaamheid. Om onze duurzame ambities waar te maken, werken we intensief samen met leveranciers en maatschappelijke organisaties. We kijken kritisch naar de verduurzaming van ons assortiment, naar de manier waarop we onze filialen bouwen en naar verspilling van voedsel en grondstoffen. Door keuzes te maken die beter zijn voor mens, dier en milieu, maken we duurzame en gezonde producten betaalbaar en toegankelijk voor iedereen. Zo vergroten we onze positieve impact! Lef en daadkracht zijn hierin onderscheidend voor Lidl. Zo zijn wij als eerste supermarkt gestopt met de verkoop van tabak, in alle winkels in Nederland van het gas af en geloven wij in een verspillingsvrije toekomst.

De baan

Als stagiair(e) op de afdeling Duurzaamheid lever jij een belangrijke bijdrage aan het omzetten van ons duurzaamheidsbeleid naar de praktijk. Van duurzaam inkoopbeleid tot voedselverspilling, samen met het duurzaamheidsteam zorg jij ervoor dat verantwoord ondernemen binnen de gehele organisatie leeft en er organisatie breed stappen worden gezet. Hierbij werk je veel samen met andere afdelingen.

Je kunt denken aan de volgende taken:

  • Uitvoeren korte (data)analyses op verschillende thema’s, wat als input kan worden gebruikt voor het opstellen van nieuw beleid rondom duurzaamheid.
  • Uitvoeren projecten rondom duurzaamheid in samenwerking met andere afdelingen, bijvoorbeeld op de thema’s voedselverspilling, biodiversiteit, de eiwittransitie en klimaat.
  • Ondersteunen bij het evalueren van projecten en de monitoring van onze duurzaamheidsdoelen.
  • Het verbeteren van onze dataverzameling op diverse duurzaamheidsindicatoren.

Jouw profiel

Je bent nieuwsgierig en je wilt graag meer leren over verschillende duurzaamheidsthema’s. Je bent enthousiast en ondernemend. Je werkt graag doelgericht en kunt aanpakken op het moment dat dit nodig is. Jij wacht niet af maar onderzoekt, vraagt en doet. Je voelt je thuis in een no-nonsense cultuur en je krijgt energie van werken in een dynamische omgeving. Met jouw positieve insteek zorg je ervoor dat je ideeën goed kunt overbrengen en dat je anderen gemakkelijk meekrijgt.

Verder voldoe je aan de volgende eisen:

  • Je volgt een hbo- of wo-studie bij voorkeur gericht op duurzaamheid, bedrijfskunde of datamanagement.
  • Je bent vanaf 1 september 2022 (of in overleg oktober) voor 4-6 maanden beschikbaar.

Wij bieden

  • De unieke kans om binnen een groeiende afdeling bij een grote internationale organisatie mee te werken.
  • Veel verantwoordelijkheid en ruimte voor eigen initiatief.
  • Je wordt goed begeleid en ontvangt een stagevergoeding

Wij zijn

Als grootste supermarktketen in Europa zijn we actief in 30 landen. In Nederland hebben we meer dan 21.000 medewerkers in 440 filialen. De klant staat bij ons centraal en we hebben oog voor duurzaamheid, bijvoorbeeld door steeds meer biologische, diervriendelijke en duurzame producten in ons assortiment op te nemen én door de bouw van de meest duurzame distributiecentra van Nederland. Die betrokkenheid strekt zich ook uit tot onze medewerkers. Lidl zorgt voor een gezonde werk-privé balans, voldoende groei- en ontwikkelingsmogelijkheden en uiteraard de juiste beloning. Daarnaast staan diversiteit en inclusie bij Lidl hoog op de agenda, zodat iedereen gelijke kansen krijgt en zich kan ontwikkelen en we discriminatie voorkomen. Samen maken we Lidl!

Bij Lidl zetten we ons samen in voor het beste resultaat. Daar werken we, als één van Europa’s grootste discounters, elke dag keihard aan. Met succes. Want inmiddels staat de teller in Nederland al op 441 filialen. En we groeien nog steeds. Steeds meer klanten waarderen onze unieke winkelformule, waarbij eenvoud en klantgerichtheid centraal staan. Ons geheim? Dat zijn onze medewerkers. 21.000 mensen, ieder met zijn of haar eigen kwaliteiten. En met één ding gemeen: de Lidl-mentaliteit.

Retail
Huizen
Active in 31 countries
21,000 employees
50% men - 50% women
Average age is 32 years

What employees are saying

Sylvia

Retail management trainee

Sylvia

“Wat ik het leukste vind aan mijn werk is dat geen dag hetzelfde is, het is zo'n dynamische omgeving. En aan het leidinggeven vind ik juist mensen motiveren leuk. Van elkaar leren en als team groeien, zodat we optimaal kunnen presteren en de beste resultaten behalen, dat vind ik mooi.

Liecke

Logistiek management trainee

Liecke

Ik ben er wel trots op dat ik net uit de studiebanken kom en zo snel al aan het werk ben als teammanager. Voorlopig kan ik mij in deze functie nog volop ontwikkelen. Er zijn genoeg faciliteiten die Lidl aanbiedt en ervaren collega's. Iedereen voelt zich verantwoordelijk.”