Receive recommendations based on your profile and get approached by companies.

Strategisch Plan Ontwikkelaar

Posted 5 Jul 2022
Share:
Work experience
5 to 7 years
Full-time / part-time
Full-time
Job function
Salary
€4,500 - €6,100 per month
Degree level
Required language
Dutch (Fluent)

Receive recommendations based on your profile and find matching jobs.

300,000+ students and young professionals already have a profile.

De functie

Als onze nieuwe Strategisch Planontwikkelaar Grootschalige Renovaties analyseer je, samen met onze Reliability Engineers, de huidige staat van de assets en systemen en stel je vast welke gebieden, gebouwen, assets en/of systemen op Schiphol de komende jaren grootschalig moeten worden gerenoveerd en wat daarbij prioriteit heeft. Je definieert de scope van renovatieprojecten en bepaalt, in samenwerking met andere afdelingen, welke prestaties de nieuw gewenste situatie zou moeten leveren. Denk daarbij onder andere aan het verbeteren van duurzaamheidsprestaties, comfortniveau en functionele prestaties.

Zo ben je mede verantwoordelijk voor het waarborgen van de prestaties van de assets en systemen op Schiphol, zodat de operatie veilig, duurzaam en efficiënt kan plaatsvinden. Je werkt aan het motiveren, definiëren, prioriteren en programmeren van grootschalige renovatieprojecten en geeft daarmee concreet invulling aan de strategische ambities van Schiphol Group.

Per initiatief stel je een concreet investeringsvoorstel op en zorgt ervoor dat deze in het totale Airport Development Plan worden ingebracht. Daarbij zie je erop toe dat besluitvorming tijdig plaatsvindt.

Jij bent

Om succesvol te zijn in deze rol heb je WO werk- en denkniveau en ten minste 5 jaar relevante werkervaring. Je beschikt hierbij over een afgeronde studie aan een Technische Universiteit/Hogeschool of je hebt aantoonbare kennis van assets en systemen op luchthavens.

Over ons

Over de afdeling ASM

Schiphol Assetmanagement (ASM) is eigenaar en beheerder van de luchtvaartgebonden assets en systemen op Schiphol, zoals landingsbanen, terminalgebouwen, bagagesystemen, elektriciteitsnetwerken enzovoort. ASM stelt deze ter beschikking aan de gebruikers van de luchthaven en faciliteert daarmee het dagdagelijkse operationele proces. Hiermee is ASM verantwoordelijk dat de assets en systemen betrouwbaar zijn, dat ze aansluiten op de behoeften van de gebruikers en bijdragen aan de strategische ambities van Schiphol.

Afdeling Asset Continuity

Binnen ASM is de afdeling Asset Continuity (AC) asset eigenaar en daarmee verantwoordelijk voor het voldoen aan de prestatienormen van de assets en diensten binnen de gestelde kaders. Dat doet AC door samen met haar Main Contractors (MC) continu knelpunten en risico’s ten aanzien van de prestaties in kaart te brengen en te mitigeren waardoor de continuïteit van bedrijfsprocessen is geborgd.

AC stuurt op de Asset Life Cycle en stelt plannen op voor noodzakelijke grootschalige renovatieprojecten en vervangingsprogramma’s. Daarnaast geeft AC sturing aan de uitvoering daarvan zodanig dat de gewenste assets prestaties worden gerealiseerd.

Wij bieden

  • Een marktconform salaris van € 4.638,- tot € 6.271,- euro o.b.v. 36 uur (schaal 13) afhankelijk van je kennis en ervaring;
  • 6,75% vaste eindejaarsuitkering;
  • Een variabele participatieuitkering van maximaal 7,5%;
  • Wij stimuleren een inclusieve cultuur daarom heb je recht op twee diversiteitsdagen (14,4 uur) , te gebruiken op een willekeurige (feest)dag;
  • Via Schiphol Go kun je zelf bepalen hoe je naar en van je werk reist;
  • We stimuleren het reizen met openbaar vervoer, daarom ontvangt je een NS-Business Card;
  • Smartphone, keuzen uit iPhone 13 of Samsung Galaxy S21;
  • Flexibele werktijden voor een optimale balans tussen werk en privé met een thuiswerkvergoeding;
  • We geven je ruimte voor ontwikkeling op professioneel en persoonlijk vlak. Zo is er een persoonlijk duurzaam inzetbaarheidsbudget (voor onder andere opleiding, coaching, sporten en verlof).

Connecting your world is onze missie. Wij zijn een luchtvaartonderneming met een belangrijke maatschappelijke opdracht: met onze luchthavens en samenwerkingsverbanden creëren wij waarde voor de samenleving en de economie. Een van de grootste ambities van Royal Schiphol Group is om onze luchthavens te ontwikkelen tot the world’s most sustainable and high quality airports; de voorkeursluchthaven voor reizigers, luchtvaartmaatschappijen en logistieke dienstverleners. En jij kunt daaraan meewerken!

Aerospace & defence
Schiphol
Active in 5 countries
2,200 employees
70% men - 30% women
Average age is 41 years

What employees are saying

Kelly van Herten

projectmanager bij Corporate Procurement

Trainee van 2012 tot 2014
“Er zijn veel verschillende functies te vervullen binnen één bedrijf! Van ‘met de voeten in de klei-functies’ tot deelnemen aan het politieke speelveld”

Pauline Smulders

Marketeer

Trainee van 2012 tot 2014
“Dankzij het traineeship heb ik vooral heel veel over mezelf geleerd. Je volgt samen met een groep trainees een coachingstraject waarin je helemaal binnenstebuiten wordt gekeerd.”