Receive recommendations based on your profile and get approached by companies.

BI Analist / Data analist

Posted 26 Aug 2022
Share:
Work experience
0 to 5 years
Full-time / part-time
Full-time
Job function
Degree level
Required languages
English (Fluent)
Dutch (Fluent)

Receive recommendations based on your profile and find matching jobs.

300,000+ students and young professionals already have a profile.

Ben jij nauwkeurig en goed in het maken van analyses? En vind jij het een uitdaging om verschillende informatiestromen zo inzichtelijk mogelijk te maken? Wij zijn op zoek naar een BI Analist die meebouwt aan een toekomstgericht BI-oplossing voor onze organisatie. Spreekt jou dit aan? Solliciteer dan op deze vacature onderaan de pagina!

Wat doet een BI Analist/Data analist?

Als Business Intelligence Analist ben jij medeverantwoordelijk voor het bedenken en optimaliseren van informatiestromen voor diverse afdelingen en opdrachtgevers. Je werkt in een agile-team (van 3 BI specialisten/data analisten en 2 data engineers) en hebt nauw contact met o.a. de key-users van verschillende afdelingen. Samen met hen vertaal je de wensen om ons BI landschap verder te optimaliseren. Ook specificeer jij waar nodig samen met de data engineers user stories van jouw project in de Product Backlog, Je prioriteert en test de issues om de missie en doelen te behalen. Hiervoor werk je met een innovatieve cloud-oplossing die data uit meerdere bronnen ontsluit en presenteert in PowerBI. Deze informatie breng jij (visueel) zo in kaart dat het voor al jouw collega’s en onze opdrachtgevers duidelijk en overzichtelijk is.

Daarnaast ben jij verantwoordelijk voor:

  • Het schakelen met de key-users van de verschillende afdelingen om zo de organisatie meer data gedreven te laten werken en de datakwaliteit te verhogen.
  • Het vertalen van cijfers naar informatie, zowel periodiek als adhoc.
  • Informatiebehoeftes in kaart brengen en deze implementeren in nieuwe en bestaande dashboards.
  • Het trainen van collega’s waar nodig in het gebruik van PowerBI.
  • Het optimaliseren en automatiseren van bestaande dashboards/rapportages, waarbij jij kijkt naar vernieuwende mogelijkheden en klantwensen (zowel intern als extern)
  • Het verder enthousiasmeren van collega’s om zelf aan de slag te gaan met BI en de mogelijkheden die het biedt om werk leuker en makkelijker te maken.
  • Je denkt mee en voert onderzoek uit voor onze talent-/marktmonitor.

Past deze functie bij jou?

Je bent in staat prioriteiten te stellen, toont initiatief en beschikt over een sterke eigen mening.

Daarnaast...

  • Hbo/wo werk-/denkniveau.
  • Goede kennis van Excel.
  • Kennis van PowerBI, Tableau (Desktop) of Qlikview is een pré.
  • Kennis van Azure, MySQL/SQL en relationele databases is een pré.
  • Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands en hebt een goede beheersing van de Engelse taal.
  • Je bent communicatief vaardig, analytisch sterk, nauwkeurig, leergierig, creatief en oplossingsgericht.

Wat mag jij van ons verwachten?

Het ondernemerschap zit niet alleen in ons netwerk, maar ook in het DNA van onze 255 medewerkers. Wij verwachten dat iedereen meedoet, samen bereiken we onze doelen. Het harde werken wordt natuurlijk beloond. Naast goede arbeidsvoorwaarden, bieden we veel doorgroeimogelijkheden, geweldige collega’s en een diversiteit aan leuke (digitale) activiteiten. Ook vinden wij de sfeer van de werkomgeving heel belangrijk en bieden we jou de faciliteiten voor een goede thuiswerkplek. Sinds 1 februari 2022 werken we vanuit ons nieuwe, hypermoderne, energie neutrale hoofdkantoor in Hoofddorp. Om de goede sfeer in de werkomgeving te stimuleren bieden wij in ons nieuwe kantoorpand een inspirerende werkplek aan met flexibele werkplekken over verschillende verdiepingen. Is er een aantal bars verdeeld over het pand om successen met het team te vieren, kan je stoom afblazen in een van de sportruimtes en kom je lekker tot rust met een goede kop koffie in onze koffiebar (met barista!). Daarnaast hoef je nooit meer na te denken over de lunch, er bevindt zich namelijk ook een restaurant in het kantoorpand om lekker te kunnen lunchen met collega's en/of klanten.

Tot slot houden wij graag alle collega's op de hoogte van ontwikkelingen binnen de organisatie middels de tweewekelijkse smalltalk en worden evenementen georganiseerd in ons eigen auditorium. De band met collega’s is hecht en we kennen een laagdrempelige cultuur. Wij zijn open en eerlijk naar onze klanten, maar ook naar elkaar. Lees hier hoe het is om te werken bij HeadFirst Group.

Wie zijn wij?

Wij zijn een ambitieuze en groeiende organisatie, die collega’s zoekt die willen bijdragen aan het toonaangevende karakter van HeadFirst Group. Op dit moment bestaat HeadFirst Group uit ongeveer 255 medewerkers.

HeadFirst Group is een toonaangevende full service HR-dienstverlener en het grootste platform voor tijdelijk werk voor professionals in Nederland. Vanaf vier verschillende locaties in Nederland en België adviseren we honderden opdrachtgevers over hun inhuurbeleid, bemiddelen we duizenden professionals naar uitdagende opdrachten en regelen we vlekkeloos de contracten en facturatie. De belangrijkste merken waarmee we in de markt bekendstaan, zijn intermediairs HeadFirst en Between en msp-dienstverlener Staffing Management Services.

Door ‘verbinden’ centraal te zetten in alles wat we doen, onszelf ertoe te drijven elke dag te leren én onze klanten – zowel opdrachtgevers, leveranciers als zp’ers - altijd voorop te zetten, bouwen we aan de ambitie om voor onze klanten de ‘nummer 1 partner’ te zijn en hen optimale user experience te bieden. Meer informatie vind je op de website van HeadFirst Group.

Connect met ons

Onze organisatie belooft de komende jaren niet te stoppen met groeien en dat bereiken wij alleen met de meest gedreven collega’s. Kom jij bij ons werken? Wij ontvangen graag jouw cv aangevuld met een korte motivatie.

HeadFirst Group is een marktleidende, internationale full-service HR-dienstverlener én platform voor professionals. Er werken dagelijks gemiddeld 16.000 professionals bij ruim 450 profit & non-profit opdrachtgevers in Europa, waarmee we een jaaromzet realiseren van meer dan 1,6 miljard euro.

Staffing
Hoofddorp
Active in 2 countries
250 employees
50% men - 50% women
Average age is 31 years

What employees are saying

Daniëlle van Amstel

Corporate Recruiter

Daniëlle van Amstel

HeadFirst Group kent een diversiteit aan functies en labels . Doorstromen is daardoor een stuk makkelijker. Zo ook voor Danielle. Tijdens haar studie werkte zij als recruitment consultant bij Yellow Friday, één van de labels van HeadFirst Group, en werd gevraagd onderdeel te worden van het HR-team.

Matthijs Jesse

HR-assistent

Matthijs Jesse

Na een succesvolle stageperiode bij HeadFirst heb ik de mogelijkheid gekregen om mijzelf verder te ontwikkelen. De ruimte die mij wordt geboden om te ontwikkelen staat voor mij centraal. Ik vind het fijn dat HeadFirst meedenkt en mij ondersteunt in mijn ontwikkeling!