Receive recommendations based on your profile and get approached by companies.

(Senior) Consultant — Organisatie & Leiderschap

Posted 7 Sep 2022
Share:
Work experience
2 to 5 years
Full-time / part-time
Full-time
Job function
Degree level
Required language
Dutch (Fluent)

Receive recommendations based on your profile and find matching jobs.

300,000+ students and young professionals already have a profile.

Wat ga je doen?

Als (senior) consultant binnen de adviesgroep Business Transformatie doe je mee in complexe verandertrajecten of ben je verantwoordelijk voor het leiden van een adviestraject op het gebied van strategie, governance, leiderschap, (re)organiseren, innovatie of complexe samenwerking. Zo heb je bijvoorbeeld de rol van (strategisch) organisatieadviseur of projectleider/ medewerker.

In deze opdrachten zorg je, veelal in teamverband, voor een passende veranderaanpak met een realistische planning. Je bent projectleider van het project-, programma of adviesteam bestaande uit SeederDeBoer collega’s en/of medewerkers van de klant. Je houdt overzicht, gaat tijdig de juiste discussies aan, treedt besluitvaardig op en je neemt een standpunt en weet deze goed te beargumenteren. Binnen je opdracht heb je de verschillende stakeholders in beeld en neem je besluiten. Daarnaast beschik je over de softskills die nodig zijn om mensen te begeleiden in een verandering. Wij zoeken mensen die enthousiast zijn, leergierig en oprecht geïnteresseerd in de ander.

Wie zoeken wij?

Je hebt een afgeronde WO-opleiding in bedrijfskunde of bestuurskunde.Je beschikt over kennis van strategievorming en -executie, governance en businessmodellen en hebt het analytische vermogen om snel tot verdiepende inzichten te komen.Je hebt minimaal twee (consultant) of minimaal vijf (senior consultant) jaar werkervaring als consultant/adviseur, projectleider, programmamanager, lijnmanager of ondernemer.Je hebt bij voorkeur een persoonlijk ontwikkeltraject doorlopen of bent hiermee bezig.Je hebt een eigen stijl en bent nieuwsgierig naar het onbekende. Je hebt een sterk verantwoordelijkheidsgevoel en hebt oog voor de (soms tegenstrijdige) belangen binnen de organisatie en tussen de organisatie en haar omgeving.Je gaat logisch en methodisch te werk en je bent in staat een duidelijk onderscheid te maken tussen hoofd- en bijzaken, symptomen en oorzaken, ent feiten en opvattingen.Je beschikt over lef, hebt een (beginnend) netwerk en commercieel inzicht. Je bent geïnteresseerd in de complexe vraagstukken van een CEO.

Wat bieden wij je?

Focus op ontwikkeling: Werken bij SeederDeBoer is de beste investering in je persoonlijke en professionele ontwikkeling. Je leert alles over jezelf en over het adviesvak door uitgebreide opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden. Er is veel ruimte voor eigen initiatief. Betrokken en ondernemende collega’s: Een inspirerende en stimulerende werkomgeving met bevlogen en betrokken collega’s. ​We gaan met plezier naar ons werk en treffen elkaar ook buiten het werk bij informele activiteiten. Vrijheid en verantwoordelijkheid: Je richt je werk zoveel mogelijk naar eigen wens en behoefte in​. We hebben aandacht voor een goede werk/ privé balans en bieden de mogelijkheid om 80% te werken. Ruime vakantieregeling: Bij een volledig dienstverband bieden wij 30 vakantiedagen. ​Vergoeding: Een marktconform salaris, een auto/OV-kaart, laptop, telefoonabonnement en maandelijkse vergoeding voor jouw eigen mobiele telefoon.Pensioen: Een aantrekkelijke collectieve pensioenregeling.

SeederDeBoer is een organisatieadviesbureau, gevestigd naast het centraal station van Amsterdam. Wij begeleiden onze klanten bij het doorvoeren van complexe én relevante organisatieveranderingen in diverse sectoren (financieel, publiek en zorgsector). Wij werken aan een betere omgeving door onze klanten te helpen in hun groei, maar ook veel te investeren in onze eigen ontwikkeling. Wij durven dan ook te stellen dat professionele én persoonlijke ontwikkeling bij ons hoog in het vaandel staan.

Management consulting
Amsterdam
Active in 1 country
120 employees
40% men - 60% women
Average age is 31 years

What employees are saying

Babs Briels

Senior Consultant

Babs Briels

Ondanks dat het traineeship niet direct aansloot bij mijn studie Farmaceutische Wetenschappen, zijn er veel overeenkomsten in het denkproces. Bij SeederDeBoer word ik voor complexe organisatorische problemen gezet, waarbij overzicht en creativiteit nodig is om een nieuwe, passende aanpak te vinden.

Emelie Walraven

Senior Consultant

Emelie Walraven

Als teamplayer geloof ik in samen veranderingen realiseren. Ik pak vraagstukken binnen organisaties met haar medewerkers aan waarbij ik mij open, nuchter en betrouwbaar opstel. Ik bezit een gezonde dosis assertiviteit, stel de juiste vragen en ben geduldig waardoor ik de gewenste progressie boek.