Receive recommendations based on your profile and get approached by companies.

Junior Controller

Posted 12 Jul 2022
Share:
Work experience
1 to 3 years
Full-time / part-time
Full-time
Job function
Degree level
Required language
Dutch (Fluent)

Receive recommendations based on your profile and find matching jobs.

300,000+ students and young professionals already have a profile.

Hé jij! Ben je klaar voor je eerste of volgende stap? Wij bieden jouw een uitdagende functie waar volop ruimte is voor zelfontwikkeling. Dit binnen de Financiële instellingen waar je als Junior Controller wordt ingezet op diverse opdrachten bij organisaties binnen de profit sector. Je bent niet alleen uitvoerend bezig met financiële administraties en rapportages, maar we moedigen je ook aan mee te denken over hoe de operationele processen en financiële informatievoorziening beter kunnen bij onze opdrachtgevers. Altijd nét dat stapje verder - voorblijven, niet bijblijven dat is EIFFEL!

ACCELERATOR PROGRAM

Als Junior Controller bij EIFFEL neem je deel aan het Accelerator Program: een 2-jarig traineeship waarin leren, ontdekken en groeien centraal staat. In 2 jaar tijd leer je 'the way we work', ontdek je jouw talent en werk je aan de skills die jij extra wilt ontwikkelen. Onderwerpen zoals projectmatig werken, het ontwikkelen van jouw communicatiestijl en persoonlijk leiderschap gaan ervoor zorgen dat jij straks het verschil gaat maken bij de klant. Dit doe je natuurlijk niet alleen. Samen met de andere trainee vormen jullie 2 jaar lang een hechte traineegroep waarmee je niet alleen trainingen volgt, maar ook toffe activiteiten onderneemt.

Daarnaast word je intensief gecoacht door een lead trainer en je eigen Performance Manager. Naast talentontwikkeling staat ook vitaliteit hoog op de agenda. Topsport is voor EIFFEL namelijk een onuitputbare bron van inspiratie. Het zit in onze mindset, in ons bloed. Als trainee ga jij dit ook ervaren. Tijdens het Accelerator Program word je continu geïnspireerd en gemotiveerd door topsporters om alles uit jezelf te halen. Hoe gaaf is dat! Kortom: het Accelerator Program is dé kickstart van jouw carrière.

DIT KRIJG JE VAN ONS

EIFFEL is meer dan alleen een opsomming van arbeidsvoorwaarden. Je blijft namelijk continu in beweging aan de hand van ons Talentenprogramma. Waar jij goed in bent, gaan we nog veel beter maken! Wil je alles uit je avontuur halen? Sluit dan aan bij inspirerende seminars, wordt uitgedaagd tijdens een kickboksles en ga eens in gesprek met andere Eiffelaars die jou verder kunnen helpen en uiteraard andersom. Een goede beloning op zijn plek is die is als volgt:

  • Bruto maandsalaris van 2.500 euro per maand;
  • Onkostenvergoeding: 60 euro netto per maand;
  • Elektrische leaseauto en OV kaart;
  • 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld;
  • Zakelijke telefoon (ook voor privé gebruik);
  • Groot aanbod aan training & opleidingen;
  • Premievrij pensioen;
  • Collectiviteitskorting.

DIT IS JUNIOR BUSINESS CONTROLLER BIJ EIFFEL

Telkens weer een nieuw project, in een nieuwe omgeving, met nieuwe mensen. Je verstaat je vak en bijt je vast in vraagstukken. Hiermee weet je zaken daadwerkelijk voor elkaar te krijgen en blijf je groeien als consultant.

Je bent nieuwsgierig, hebt zelf reflecterend vermogen en bent (een tikkeltje) eigenzinnig. Hiermee heb je een frisse blik bij alles wat je doet en bouw je actief mee aan de “EIFFEL community”. Want ondernemen doen we samen!

Voor de functie van Junior Controller breng je daarnaast het volgende mee:

  • Minimaal een afgeronde hbo-opleiding richting Finance, Economie;
  • Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
  • Heb je al enige Finance-ervaring opgedaan, bijvoorbeeld in een stage? Dat vinden we helemaal top!

WERKEN BIJ EIFFEL

Wij zijn sterk in bedrijfsvoering en maken strategie werkzaam. Wij verbinden de beste juristen, financials & bedrijfskundigen met toonaangevende en impactvolle organisaties. Met onze hechte community van expertise en talent geven wij dagelijks invulling aan onze partnerships op het vlak van versterking en verbetering van de bedrijfsvoering.

Wij hebben de ambitie om de beste community van expertise & talent van Nederland te worden. Een community van hoogopgeleide professionals met een gezamenlijke groeimindset. Hierbij werk je als EIFFELaar nooit alleen.

Bij ons sta jij als talent centraal. Wij hebben een cultuur van volledig jezelf zijn. Wij zijn betrokken en hebben oprechte interesse in mensen, staan open voor feedback en willen dagelijks leren.

We dagen je uit op verschillende terreinen. Dit doen we door afwisselende opdrachten bij toonaangevende opdrachtgevers. Maar ook door inspirerende collega’s die elkaar uitdagen binnen de verschillende expertise teams, door nieuwe proposities, het organiseren van webinars of het schrijven van artikelen. Bij EIFFEL is er altijd ruimte voor ideeën. Binnen EIFFEL, maar met name ook bij klanten.

Wij zijn EIFFEL. En wij helpen organisaties in public en profit om hun prestaties te verbeteren. Door mee te bewegen met verandering, processen slimmer in te richten en strategieën te implementeren. Of door functies tijdelijk in te vullen. Wij maken impact bij A-level bedrijven en zien start-ups met eigen ogen uitgroeien tot scale-ups. Die diversiteit aan organisaties, opdrachten, groeikansen, culturen, visies en mensen maakt werken bij EIFFEL bijzonder.

Management consulting
Arnhem
Active in 1 country
750 employees
50% men - 50% women
Average age is 31 years

What employees are saying

Marjolein Groothedde

Consultant Legal

Marjolein Groothedde

Bij EIFFEL ben je regisseur van je eigen carrière.

Ard Kees

Manager Analytics

Ard Kees

Het mooiste van werken bij EIFFEL? Dat je niet alleen vakinhoudelijk maar ook maatschappelijk impact kunt hebben.