Magnet.me  -  The smart network where hbo and wo students find their internship and first job.

The smart network where hbo and wo students find their internship and first job.

This opportunity has expired. It is therefore no longer possible to like or apply.

See similar opportunities instead

Consultant Operational Risk and Transformation

Posted 24 Mar 2024
Work experience
0 to 2 years
Full-time / part-time
Full-time
Degree level
Required languages
English (Fluent)
Dutch (Fluent)

Your career starts on Magnet.me

Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.

In jouw rol als consultant binnen onze Risk Advisory-praktijk adviseer je vanaf dag één de grootste organisaties van Nederland. Het grootste deel van de tijd werk je mee op opdrachten die een enorme impact hebben op de bedrijfsvoering van multinationals, financiële instellingen, een grote private instelling of een publieke organisatie. Je bent onderdeel van een jong en ambitieus team die onze klanten helpt in het omgaan met zeer diverse operationeel risicomanagement uitdagingen.

Naast de directe uren voor de klant, werk je ook actief mee aan het ontwikkelen van de Deloitte business. Denk daarbij aan het meewerken aan sales proposals, het (mee)schrijven aan relevante artikelen en het helpen organiseren van HR-activiteiten. In een uitdagende en dynamische omgeving bouw je in korte tijd een netwerk op. Hierbij profiteer je van de kennis en ervaring van jouw collega’s en werk je continu aan het verbeteren van jouw consulting-vaardigheden. Op deze manier kun je individueel groeien, zowel op persoonlijk als op professioneel gebied.

Wat ga jij doen?

Binnen het team bouw je razendsnel expertise op binnen het gebied van operationeel risicomanagement. Naast operationeel risicomanagement in de brede zin kan dit ook betrekking hebben op: project risico, project management, IT risico’s en meerdere compliance-kwesties (bv. software licentie inspecties). We werken samen met onze klanten om de noodzakelijke wijzigen aan te brengen in risicomanagement processen, organisaties en risicomanagement raamwerken met als doel het efficiënter en effectiever managen van projecten en het controleren van operationele risico’s en controls.

R(x) Programma

Om aan de steeds hogere eisen van onze klanten te kunnen voldoen en om onze werknemers zo optimaal mogelijk te ontwikkelen, start je als consultant binnen het Development Program R(x). Dit programma vormt een hoeksteen in de ontwikkeling van mensen en processen binnen Deloitte. Over een periode van twee jaar werk je mee aan vier verschillende projecten binnen het Operational Risk domein. Dit domein bestaat uit vier verschillende teams:

1. Assurance

2. Internal Audit

3. Extended Enterprise Risk Management + Operational Risk and Transformation

4.. Technology and Data Risk

Iedere 3 à 4 maanden rouleer je van opdracht, waarbij jouw voorkeur centraal staat. Door middel van onder andere peer groups en trainingen kan jij je ontwikkelen tot een allround consultant. Na deze twee jaar bekijk je met je coach welke door Deloitte gefaciliteerde vervolgopleiding (bijv. RE, RA, RO) eventueel het beste bij jouw past.

Het team

Om organisatiedoelstellingen te realiseren besteden klanten veel aandacht aan operationeel risicomanagement. Onze klanten hebben een groeiende behoefte om beter ondersteund te worden in het beheersen van zowel de interne als externe risico’s die zij op dagelijkse basis tegenkomen. Daarnaast zien wij een groeiende vraag vanuit organisaties om hen te helpen bij grote, complexe transformaties en verandertrajecten. Het Operational Risk & Transformatie team speelt hierop in, waarbij jij als consultant organisaties adviseert over complexe vraagstukken in een dynamische en uitdagende omgeving op één of meerdere van de volgende aandachtsgebieden:

  • Risicomanagement: Wij adviseren onze klanten over risico strategie, risk appetite, inrichting van risk management functie. Daarnaast helpen wij onze klanten bij de optimalisatie en beheersing van financiële, risicomanagement en operationele processen, integraal operationeel risicomanagement en control optimalisatie.
  • (IT) Project/Programma Management & Review: Wij richten ons op de efficiënte en effectieve uitvoering van programma- en projectbeheersing. Hierbij zorgen wij voor manieren om (IT) systemen en processen beter te laten aansluiten bij de business vraagstukken Daarnaast analyseren wij de huidige status en voortgang van grote (IT) projecten/programma’s en doen aanbevelingen voor een succesvolle realisatie van de project/programmadoelstelling(en).
  • IT Risico Management: Wij adviseren onze klanten op het gebied van risicobeheersing bij het ontwikkelen, aanschaffen en beheren van IT systemen en het inrichten van de IT functie. Hierbij werken wij nauw samen met de klant om op een zo effectief en efficiënt mogelijk wijze ‘in control’ te blijven en daarmee de risico’s voor de business afdoende af te dekken.
  • Extended Enterprise Risico Management: Wij adviseren klanten in het anticiperen op en beheren van (zowel IT als operationele) risico’s geassocieerd met derde partijen over de gehele breedte van de organisatie, onder andere op de onderwerpen processen, technologie en governance. Wij bieden advies- en compliance services om ervoor te zorgen dat de contractpartners zich houden aan de contractuele afspraken, evenals het optimaliseren van de waarde die door de derde partij wordt geleverd.

Binnen het Operational Risk & Transformatie team hangt een energieke sfeer die vormgegeven wordt door een diverse groep aan jonge ambitieuze adviseurs met verschillende (studie)achtergronden. Dit zorgt voor een open cultuur, waarbij de lijnen kort zijn en iedereen van elkaar kan leren. Daarnaast is er volop aandacht voor persoonlijke ontwikkeling. Wij bieden jou de mogelijkheid om opleidingen te volgen, kennis te delen met collega’s en je vaardigheden te blijven verbeteren. Samen met jou hopen wij de snelle groei van onze afdeling door te zetten en alle kansen in de markt te benutten.

Jouw Profiel

Jij beschikt over een afgeronde WO-opleiding (bijvoorbeeld in het domein van Bedrijfskunde, (Bedrijfs)Economie, Business & IT, of Informatiekunde) en hebt 0-2 jaar werkervaring. Tijdens jouw studie heb je door nevenactiviteiten kennis, ervaring en/of interesse opgedaan op het gebied van risicomanagement en je hebt actief deelgenomen aan een studentenvereniging, bestuur, commissie of sportvereniging. Je beschikt over sterke analytische vaardigheden en communicatieve vaardigheden en je bent in staat om zowel zelfstandig als in teamverband te werken. Verder beschik je over een proactieve en klantvriendelijke instelling en stel je alles in staat om je werk in hoge kwaliteit af te leveren. Tot slot heb je een brede interesse op maatschappelijk gebied en beschik je over een uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal zowel in spraak als geschrift.

Waarom Deloitte?

Bij Deloitte zoek je oplossingen voor de uitdagingen van onze klanten en tegelijkertijd werk je aan je eigen carrière. Bij ons staat persoonlijke ontwikkeling centraal. Je krijgt een persoonlijke coach toegewezen met wie je samen de voortgang van jouw ontwikkeling stuurt. Verder zorgen wij voor relevante opleidingen en trainingen, waarmee wij onze medewerkers voorzien van de meest actuele kennis en technieken. Op deze manier willen wij jou maximaal stimuleren om het beste uit jezelf te halen. Andere redenen om voor Deloitte te kiezen:

  • Je werkt met ambitieuze, hoogopgeleide collega's, in multidisciplinaire en internationale teams;
  • We zijn een laagdrempelige organisatie en hebben een informeel team (ook buiten werktijd);
  • We bieden een open en innovatieve bedrijfscultuur met veel ruimte voor eigen initiatief;
  • Onze arbeidsvoorwaarden passen bij jouw ambitie en behoeften, zoals een OV- of leaseregeling, een laptop, een iPhone, winstdeling en een uitstekende pensioenregeling;
  • Als toptalent krijg je alle vrijheid en ondersteuning voor een steile leercurve en acceleratie in je carrière. Daarnaast helpen we je waar mogelijk, bieden we een gebalanceerd trainingsprogramma, een passend competentiemodel en een coach.

Risk Advisory

Binnen Risk Advisory werken ongeveer 700 professionals in zes verschillende service area’s;

  • Strategic & Reputation;
  • Regulatory Risk;
  • Cyber Risk;
  • Financial Risk;
  • Operational Risk;
  • Managed Risk

Binnen deze zes service area’s werken o.a. Data Analisten, IT Auditors, Internal Auditors, Risk Consultants en Security & Technology specialisten. Ieder is gespecialiseerd in zijn eigen vakgebied en hierdoor kan men elkaar uitstekend aanvullen. Teams zijn dan ook regelmatig samengesteld op basis van de verschillende competenties. Onze dienstverlening wordt hoofdzakelijk ondersteund vanuit het kantoor in Amsterdam en in veel gevallen zal je ook werkzaam zijn op locatie bij cliënten in binnen- en buitenland.

Je carrière pad en arbeidsvoorwaarden

Met kantoren in heel Nederland en ruim 5.500 medewerkers is Deloitte een toonaangevende organisatie op het gebied van Audit, Tax, Consulting, Risk Advisory en Financial Advisory Services. Onze accountants zijn marktleider in diverse segmenten van de markt. Dat betekent dat je met ambitieuze, hoogopgeleide collega's werkt, vaak in multidisciplinaire en internationale teams. In een open en professionele bedrijfscultuur met veel ruimte voor innovatie en eigen initiatief. En met arbeidsvoorwaarden die passen bij jouw ambitie en behoeften, zoals een prima leaseregeling, een laptop, een telefoon en een uitstekende pensioenregeling. Toptalent maakt bij ons snel promotie. Natuurlijk helpen we je waar we kunnen, met een uitgebalanceerd opleidingsprogramma, een competentiemodel op maat en continue feedback.

Ambitious talent like you will naturally want a job with impact. Deloitte is an employer where you can make a difference. Every day, with our audits, tax and financial advice, and risk and consultancy services, we make the world safer, smarter, more efficient and more sustainable. Above all, Deloitte is an employer who looks deep into what motivates you. Because every day, we want you to be motivated to create impact for yourself, your clients, and society.

Management Consulting
Rotterdam
Active in 150 countries
7,000 employees
50% men - 50% women
Average age is 32 years

What employees are saying

Annemiek van Marsbergen

Senior Consultant

Annemiek van Marsbergen

I love improving processes and seeing how that benefits people. It means my contribution truly makes a difference.

Koen de Bruin

Senior Consultant

Koen de Bruin

My role offers plenty of responsibility, freedom, and autonomy.