This opportunity has expired. It is therefore no longer possible to like or apply.
See similar opportunities insteadYour career starts on Magnet.me
Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.
Bij NS krijg je tijdens het operationeel management traineeship de mogelijkheid om jezelf te ontwikkelen en om je vakinhoudelijk en persoonlijk te laten groeien. Tijdens het 2-jarig traineeprogramma geef je leiding aan een groep van 20 tot 30 (operationele) medewerkers. Dit zijn bijvoorbeeld conducteurs, monteurs of medewerkers die de treindienst monitoren.
Wil je ervaren hoe het is om even in de voetsporen te treden van een OM trainee? Meld je dan nu aan voor onze inhousedag. Tijdens deze digitale sessie spelen we de OM game Spoor Vier, waarbij jullie in groepen puzzels op moeten lossen die gerelateerd zijn aan het traineeship. Als de winnaars zijn uitgeroepen gaan we verder met de programmering en komen een recruiter en huidig trainee aan het woord om je meer te vertellen over de sollicitatieprocedure en werkzaamheden. Uiteraard is er ook een mogelijkheid voor jou om vragen te stellen!
Naast de informatiesessie die voor iedereen te bekijken is, geven wij voor een selecte groep een inhousedag waar bij je interactief gaat ervaren hoe het is om trainee te zijn. Deze selectie wordt gedaan aan de hand van je cv.
In het kort
Wat: Digitale inhousedag over het operationeel management traineeship van NS
Wanneer: Woensdag 27 oktober 2021
Tijd: 15.00 – 17.00 uur
Waar: Online via Microsoft Teams
Meld je aan
Je kunt je aanmelden via de onderstaande button. Na je aanmelding ontvang je een mail. De deadline voor inschrijving is maandag 25 oktober 23:59 uur. Uitsluitsel van de cv selectie zullen wij 1 dag van tevoren communiceren.
Wij kijken ernaar uit om online kennis met je te maken!
Bij NS maken we met elkaar Nederland bereikbaar. Voor iedereen. Want de trein is voor veel mensen steeds vaker een vanzelfsprekende keuze. Met meer dan 1 miljoen reizigers per dag, zetten we ons in voor een grote achterban. We denken vooruit, maken plannen voor de korte én lange termijn en groeien mee met de maatschappij. Dat is de organisatie van…
Bij NS maken we met elkaar Nederland bereikbaar. Voor iedereen. Want de trein is voor veel mensen steeds vaker een vanzelfsprekende keuze. Met meer dan 1 miljoen reizigers per dag, zetten we ons in voor een grote achterban. We denken vooruit, maken plannen voor de korte én lange termijn en groeien mee met de maatschappij. Dat is de organisatie van NS vandaag de dag. De NS van de toekomst? Daar hebben we mensen voor nodig met verstand van zaken. Mensen zoals jij.De reis van morgen begint bij jou!
Het leuke is dat ik niet alleen werk aan de interne IT van NS, maar ook aan een tool voor machinisten. Vandaag werk ik met drie andere trainees van Techniek, IT en Finance en morgen weer met mijn IT-collega’s. Je ontmoet dus veel verschillende mensen en hebt lekker veel dynamiek in je week.
Na mijn master Finance heb ik het tweejarig traineeship bij NS gevolgd. Nu ben ik business controller bij NS Stations. Ik ben eigenlijk een financiële sparringpartner. Als er bijvoorbeeld een nieuw project is aangekondigd kijk ik hoeveel dat kost en hoe zich dat weer kan terugverdienen.
Change language to: Dutch
This page is optimised for people from the Netherlands. View the version optimised for people from the UK.