This opportunity has expired. It is therefore no longer possible to like or apply.
See similar opportunities insteadYour career starts on Magnet.me
Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.
Ons consultancy traineeship: De beste investering in jouw professionele en persoonlijke ontwikkeling
WIE ZIJN WIJ?
SeederDeBoer is een organisatieadviesbureau met meer dan 90 consultants. Ons kantoor ligt naast het centraal station van Amsterdam. We begeleiden onze klanten bij het doorvoeren van complexe én relevante organisatieveranderingen in diverse sectoren (financiële sector, zorg en publiek). Professionele en persoonlijke ontwikkeling staat bij ons centraal. Wij geloven in het werken aan een betere omgeving door onze klanten te helpen in hun groei en te investeren in onze eigen ontwikkeling.
WAT GA JE DOEN?
Na de onboardingsweek bij SeederDeBoer start je zo snel mogelijk bij de klant en draag je direct bij aan het realiseren van organisatieveranderingen. Onder begeleiding van een ervaren collega leer je het vak. Je leert bijvoorbeeld hoe je een project opstart en structureert. En gezamenlijk een aanpak bepaalt. Hoe je je een weg baant door een grote hoeveelheid data. Hoe je processen beschrijft en verbetert. Maar ook hoe je om moet gaan met verschillende groepen en belangen.
WAT BIEDEN WIJ JE?
VEREISTEN
Solliciteren is mogelijk tot woensdag 23 juni met als startdatum van het traineeship op 1 september 2021. Klik hier voor de sollicitatieprocedure.
SeederDeBoer is als organisatieadviesbureau, als werkgever en vanuit onze plek in de samenleving voor diversiteit en inclusie. In ons organisatieadvieswerk staat de mens centraal. Wij vinden het belangrijk in onze opdrachten verschillende perspectieven te brengen en met iedereen samen te werken, van elk gender, met elke culturele achtergrond en seksuele geaardheid. Wij zijn nieuwsgierig naar ieders inbreng.
SeederDeBoer is een organisatieadviesbureau, gevestigd naast het centraal station van Amsterdam. Wij begeleiden onze klanten bij het doorvoeren van complexe én relevante organisatieveranderingen in diverse sectoren (financieel, publiek en zorgsector). Wij werken aan een betere omgeving door onze klanten te helpen in hun groei, maar ook veel te investeren in onze eigen ontwikkeling. Wij durven dan ook te stellen dat professionele én persoonlijke ontwikkeling bij ons hoog in het vaandel staan.
Ondanks dat het traineeship niet direct aansloot bij mijn studie Farmaceutische Wetenschappen, zijn er veel overeenkomsten in het denkproces. Bij SeederDeBoer word ik voor complexe organisatorische problemen gezet, waarbij overzicht en creativiteit nodig is om een nieuwe, passende aanpak te vinden.
Bij SeederDeBoer bestaat een bijzondere, mensgerichte focus. Verandering teweeg brengen door niet alleen te bouwen op je expertise, maar ook gebruik te maken van mensenkennis en soft skills. Er is veel ruimte voor eigen initiatief om de organisatie verder te brengen, ongeacht je functie of rang.
Change language to: Dutch
This page is optimised for people from the Netherlands. View the version optimised for people from the UK.