Magnet.me  -  The smart network where hbo and wo students find their internship and first job.

The smart network where hbo and wo students find their internship and first job.

This opportunity has expired. It is therefore no longer possible to like or apply.

See similar opportunities instead

Campus recruiter

Posted 23 Mar 2024
Work experience
0 to 2 years
Full-time / part-time
Full-time
Job function
Degree level
Required languages
English (Fluent)
Dutch (Fluent)

Your career starts on Magnet.me

Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.

Vind jij het leuk om contact te onderhouden met studenten- en studieverenigingen? Ben je goed in organiseren en plannen en ben je een verbinder? Dan hebben wij een super leuke en veelzijdige startersfunctie voor jou!

Voor ons gezellige HR-team zijn wij op zoek naar een Campus Recruiter.

Wat ga je doen?

Je wordt verantwoordelijk voor het totale wervingsproces van onze stagiaires en startende advocaten (advocaat stagiaires); van arbeidsmarktcommunicatie, selectie van sollicitanten en de opstelling van arbeidsvoorwaarden, met als doel het aannemen van de juiste kandidaten. Je bent het gezicht van Clifford Chance op de universiteiten en organiseert verschillende evenementen; zowel virtueel, op kantoor en universiteiten (zodra het weer kan), maar bijvoorbeeld ook onze internationale business course.

Met wie ga je werken

Binnen het team zijn de recruiters verantwoordelijk voor de werving & selectie van starters, ervaren advocaten en Business Professional kandidaten. Je werkt met de Recruitment Manager nauw samen met de advocaten, twee recruitment partners en het HR-team. De recruiter rapporteert aan de Recruitment Manager.

Het HR team bestaat uit 11 personen en houdt zich naast instroom, doorstroom en uitstroom bezig met onder andere performance management, carrière ontwikkeling, vitaliteit en beloning van de werknemers.

Er worden binnen het team, maar ook kantoor-breed, veel informele activiteiten georganiseerd - nu nog virtueel maar zodra het kan weer in persoon. Je kunt denken aan boottochtjes met onze kantoorboot, vrijdagmiddagborrels, sportwedstrijden maar ook tickets voor theatervoorstellingen of andere evenementen zoals SAIL waar we sponsor van zijn.

Ons kantoor is gevestigd aan de Droogbak (naast Centraal Station). Deze wordt momenteel verbouwd en we zijn tijdelijk gevestigd aan het Ijsbaanpad. De planning is dat we rond de zomer weer terug verhuizen naar de Droogbak.

Jouw achtergrond

  • Je hebt een afgeronde academische opleiding (zoals bijvoorbeeld Rechten, HR, Communicatie, Psychologie of Marketing);
  • Affiniteit met de juridische doelgroep is een pré;
  • Je hebt een sterk organisatorisch vermogen met oog voor detail;
  • Je vind het leuk om aan grotere projecten te werken waarbij je goed het overzicht weet te houden;
  • Je ben sociaal en je bent in staat om je communicatiestijl te variëren afhankelijk van de doelgroep en weet mensen aan je te binden;
  • Je bent nieuwsgierig en denkt graag mee over creatieve en innovatieve oplossingen;
  • Je hebt een proactieve houding en "can do" mentaliteit;
  • Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.

Wat bieden wij jou?

Je komt te werken in een informeel team en krijgt de kans om een bijdrage te leveren aan de recruitmentstrategie en in te spelen op arbeidsmarktontwikkelingen.

Naast de afwisseling binnen recruitment ben je tevens verantwoordelijk voor coachgesprekken met student-stagiairs die je hebt aangenomen. Uiteraard ben je ook verzekerd van uitstekende arbeidsvoorwaarden evenals opleidingsmogelijkheden via onze eigen Clifford Chance Academy.

Clifford Chance is één van de meest toonaangevende en vooruitstrevende advocatenkantoren ter wereld. Op ons kantoor in hartje Amsterdam werken ruim 330 advocaten en niet-juridische collega's aan gecompliceerde internationale transacties en opdrachten voor eveneens toonaangevende Nederlandse en internationale ondernemingen, financiële instellingen, investeerders en internationale organisaties.

Legal
Amsterdam
Active in 23 countries
300 employees
50% men - 50% women
Average age is 38 years