Analist Sanctions NP

Vrede en veiligheid zijn niet overal in de wereld vanzelfsprekend. Met behulp van sancties proberen onder andere de Europese Unie (EU) en de Verenigde Naties (VN) de activiteiten of het beleid van landen te veranderen en terrorisme te bestrijden. Rabobank als poortwachter, heeft beleid en procedures opgesteld om te voldoen aan sanctie wet- en regelgeving. Als analist Sanctions NP onderzoek jij of transacties die particuliere klanten van Rabobank uitvoeren zijn toegestaan binnen het beleid en binnen wet- en regelgeving. Daarnaast ben je ook alert op overige signalen die kunnen spelen bij klanten, zoals bijvoorbeeld witwassen of fraude.

De wereld veranderd continue en daardoor ook sancties. Hierdoor werk je in een zeer dynamische omgeving waarin je je nooit hoeft te vervelen.

Ben jij geïnteresseerd in wat er in de wereld gebeurt, heb je een brede algemene kennis, beschik je over een gezonde dosis nieuwsgierigheid en sterke analytische vaardigheden? Solliciteer dan snel!

Impact creëren

Het team Sanctions NP binnen KYC Operations staat opgesteld om sanctierisico’s te detecteren en te onderzoeken.

In jouw rol als analist bij het team Sanctions NP:

• Voer je event gedreven of periodieke onderzoeken uit naar particuliere klanten waar een sanctierisico speelt.
• Ben je alert op signalen en zorg je ervoor dat je alle benodigde informatie tijdig boven tafel krijgt. Dit binnen de bestaande wettelijke richtlijnen en werkprocessen.
• Gebruik je je uitgebreide kennis en ervaring op het gebied van klantonderzoeken. Ook je kennis op het gebied van de Wwft en sanctiewet- en regelgeving pas je toe in je onderzoeken en je deelt deze kennis en ervaring met je collega’s.
• Heb je gedurende het gehele proces wanneer nodig contact met de klant, de klantverantwoordelijke, en interne collega’s.
• Leg je jouw onderzoeksresultaten nauwkeurig en tijdig vast in het dossier zodat aantoonbaar is wat en hoe je zaken hebt onderzocht.
• Kortom, je zorgt ervoor dat je beschikt over de juiste informatie, maakt een gedegen analyse, signaleert op tijd problemen en neemt je stakeholders mee in het proces. Zo zorg je dat Rabobank zaken doet met integere klanten.

Met elkaar

Hoewel je zelfstandig je onderzoeken uitvoert, doe je het niet alleen! Je werkt samen met de collega’s in je eigen team die zich net als jij bezighouden met het onderzoeken en schrijven van rapporten. Binnen KYC Operations werken we met diverse afdelingen samen en zorgen we er voor dat in- en externe normen/regels op het gebied van integriteit (in de meest ruime zin) worden geborgd in de bedrijfsstructuur en -processen van Rabobank. We werken in een aanspreekcultuur waarbij we ons gezamenlijk betrokken voelen voor het realiseren van resultaten.

Met jouw talenten 

Dat klantgerichtheid, communicatie- en overtuigingskracht, analytisch vermogen, onderbouwend oordelen en resultaten realiseren onmisbaar zijn voor deze functie van analist Sanctions NP is logisch. Daarbovenop is het belangrijk dat je je in onderstaande punten herkent:

• Afgeronde HBO of WO-opleiding;
• Minimaal 2 jaar ervaring binnen Rabobank met voorkeur binnen Particulieren.
• Ervaring met het onderwerp KYC (CDD of klantintegriteit) tijdens het uitvoeren van een functie binnen Rabobank.
• Ervaring met het uitvoeren van klantonderzoeken en opstellen van CDD rapporten is een pré.
• Ervaring met het voeren van (telefonische) klantgesprekken;
• Analytische vaardigheden;
• Stressbestendig en prestatiegericht;
• Kennis van de Wet ter Voorkoming van Witwassen en Financieren van Terrorisme (Wwft);
• Goede beheersing van de Nederlandse taal (mondeling en schriftelijk) redelijke beheersing van de Engelse taal (mondeling en schriftelijk).

Wil jij dit ook?

De beste versie van jezelf worden? Wij helpen je er graag bij door jouw ontwikkeling centraal te stellen en te investeren in een omgeving waarin je blijft leren. We geven je de ruimte om te innoveren en ondernemen. Zo bieden we je volop groeikansen en helpen je verwachtingen te overtreffen en het goede buitengewoon goed te doen, zodat je kan groeien als professional. Daarbovenop kan je bij ons (o.b.v. een 36-urige werkweek) ook rekenen op:

• Salarisindeling tussen EUR 2.723 en EUR 5.252; inschaling is afhankelijk van opleiding, kennis en ervaring;
• Een dertiende maand en vakantiegeld;
• Een Employee Benefit Budget (9-10% van je maandinkomen). Hoe jij dit budget inzet, is aan jou. Denk bijvoorbeeld aan het kopen van extra vakantiedagen, een extra storting in je pensioen of zelfs het maandelijks laten uitbetalen van dit budget;
• 100% vergoeding van woon- werkverkeer als je met ov reist! Toch met auto of motor? Kies dan voor een woon- werkverkeervergoeding;
• Een pensioenregeling waar je zelf maar 5% aan bijdraagt;
• Doorgroeimogelijkheden binnen de afdeling en daarbuiten;
• Een volledig opleidingsprogramma met in- en externe trainingen;
• Laptop en telefoon van de zaak.

Laten we kennismaken  

Ben jij hem/haar? Onze nieuwe collega die Rabobank wil versterken als analist Sanctions NP? En zo het verschil wil maken voor jezelf, onze klanten én de maatschappij? Dan ontvangen we graag jouw sollicitatie op deze vacature!