This opportunity has expired. It is therefore no longer possible to like or apply.
See similar opportunities insteadYour career starts on Magnet.me
Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.
Functie inhoud
Voor diverse woningen van Orion in Rotterdam/Zevenhuizen zijn wij op zoek naar een zorgmanager (32/36 uur per week).
Als zorgmanager draag je zorg voor de kwaliteit van dienstverlening voor cliënten met een verstandelijke beperking, mogelijk met intensieve verzorging en/of cliënten die moeilijk verstaanbaar gedrag kunnen vertonen. Als zorgmanager positioneer je je in het krachtenveld tussen de wensen van de cliënten, de medewerkers, de organisatie en de externe omgeving met samenwerkingspartners. Hierbij werk je vanuit een duidelijke visie op de ontwikkeling van het integrale aanbod van zorg- en dienstverlening, zowel aan cliënten als aan cliëntsystemen. Als zorgmanager ben je in staat de praktische en organisatorische randvoorwaarden te faciliteren voor een succesvolle toepassing in de dagelijkse zorgpraktijk. Je vervult de rol van inspirator en coach waarbij je medewerkers in staat stelt de regie op het eigen werk te voeren. Vanuit die rol weet je de zelfwerkzaamheid van teams te vergroten.
Om precies te zijn:
Je geeft procesgerichte leiding aan ongeveer 40 - 50 medewerkers van Middin-Orion, gelegen op de grens van Rotterdam-Nesselande en Zevenhuizen. Door fusie zijn de werklocaties en omliggende woningen sinds 1 januari 2020 onderdeel van Middin. Jij kunt als geen ander het menselijke en zakelijke hand in hand laten gaan. Door vanuit vertrouwen en verbinding te werken stel jij de relatie met medewerkers en cliënten van onze Orion locaties voorop.
Verder ben je verantwoordelijk voor:
Hier doe je dit:
Middin werkt vanuit 4 regio's. Je gaat werken in het team van regio Zuid-Holland Midden. Je werkt vooral samen met de vier andere zorgmanagers die de andere Middin-Orion locaties aansturen. Net als jij, gedreven managers met hart voor de zorg. De samenwerking komt tot uiting in het gebiedsgericht en integraal werken, een werkwijze waarin medewerkers elkaar weten te vinden en gebruik maken van elkaars expertise, om de cliënt optimaal te kunnen ondersteunen. Al naar gelang ervaring en wensen wordt je verantwoordelijk voor een aantal woonlocaties en/of werkplaatsen.
Antroposofische zorg en begeleiding:
Op de Middin-Orion-locatie werken we vanuit de antroposofie. Jij vertaalt deze maatschappelijke stroming naar (visie op) zorg en begeleiding op de werkplaatsen. Bijvoorbeeld op het gebied van voeding en medicatie.
Jij brengt mee
Voor de functie van zorgmanager is het belangrijk dat je daadkrachtig bent, vasthoudt aan de ingezette koers, je verantwoordelijkheid neemt en dit ook van anderen verwacht. Je gaat voor de lange termijn, voor structurele verbeteringen en bent ontwikkel- en samenwerkingsgericht. Je bent goed in staat in een drukke, uitdagende en veranderende omgeving boven de dagelijkse gang van zaken uit te stijgen. Daarnaast ben je in staat de externe ontwikkelingen en het potentieel van medewerkers bij elkaar te brengen en ben je bedrijfsmatig sterk. Je bezit overtuigingskracht, stelt heldere kaders en daagt mensen uit om het beste uit zichzelf te halen. Je geeft ruimte binnen de kaders, je bent flexibel in stijl en je stuurt op inhoud en resultaten.
Verder:
Wij beloven jou
Bij Middin krijg je de ruimte en bewegingsvrijheid om te onderzoeken, te ontwikkelen en te ondernemen. Wij zijn de laatste die jouw vooruitgang - en daarmee die van de cliënten - in de weg willen staan. Werken met Middin-collega’s betekent werken met aanpakkers die met veel energie, creativiteit en lef kansen benutten en knelpunten oplossen. Zij omarmen verandering. Dat hoort erbij als je vooruit wilt. Bovendien kun je rekenen op:
Werken bij Middin
Middin is gewoon bijzonder. Dat merken niet alleen onze ruim 5.500 cliënten die verdeeld over heel Zuid-Holland de allerbeste persoonlijke zorg krijgen. Dat merken ook onze circa 3.600 medewerkers. Werken bij Middin betekent: gewaardeerd en gerespecteerd worden. In een inspirerende werkomgeving met gedreven zorgcollega’s, iedere dag alles uit jezelf kunnen halen en jezelf blijven ontwikkelen. Denken vanuit de cliënt en niet vanuit protocollen. En zichtbaar en met veel voldoening concreet bijdragen aan waar we met elkaar iedere dag voor gaan: bijzondere mensen gewoon laten zijn.
Solliciteren & Contact
Sta jij in de startblokken om bij de werkplaatsen van Middin-Orion aan de slag te gaan als zorgmanager? Solliciteer dan via de onderstaande sollicitatiebutton.
Deadline: vrijdag 4 december 2020
De gesprekken staan gepland op maandag 7 december 2020.
Liever eerst meer weten over de functie, bel dan Jenny Hoogland (Zorgmanager bij Orion) via 06-10541799. Voor vragen over de procedure bel of WhatsApp met Wouter Besuijen (Recruiter) via 06-14854829. We beantwoorden graag al je vragen.
Een assessment kan een onderdeel zijn van de procedure.
Wil jij met bijzondere mensen werken? Vind je het leuk om in een inspirerende omgeving te werken? Met medewerkers die positief zijn en altijd zoeken naar de beste oplossing voor de cliënt? Dan is Middin misschien wel jouw nieuwe werkgever. Wij zoeken namelijk ondernemende, nieuwe collega’s.
Contact Afdeling Recruitment geeft je graag meer informatie.
Wij zijn op werkdagen te bereiken tussen 9.00 en 17.00 uur via telefoonnummer 070 372 35 48 of via e-mail recruitment@middin.nl
Wat ik leuk vind aan het werken bij Middin zijn mijn collega’s. Er heerst een fijne sfeer en je kunt op elkaar rekenen, ook als het even niet mee zit. Daarnaast is het fijn dat Middin ook aandacht heeft voor de gezondheid en het werkplezier van de medewerkers.
Change language to: Dutch
This page is optimised for people from the Netherlands. View the version optimised for people from the UK.