Magnet.me  -  The smart network where hbo and wo students find their internship and first job.

The smart network where hbo and wo students find their internship and first job.

This opportunity has expired. It is therefore no longer possible to like or apply.

See similar opportunities instead

Traineeship Pensioen&Leven

Posted 25 Mar 2024
Work experience
0 to 2 years
Full-time / part-time
Full-time
Job function
Salary
€2,100 per month
Degree level
Required language
Dutch (Fluent)

Your career starts on Magnet.me

Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.

Hoe ga jij straks je oude dag inrichten? Vakantiehuisje in Spanje? Een wereldreis met je partner? Of liever in Nederland genieten van wat je gespaard hebt? In ons traineeship Pensioen & Leven help jij mensen met dit soort vragen, of zorg je er simpelweg voor dat zij later hun wensen kunnen realiseren. Ben jij iemand die zich de ingewikkelde en dynamische pensioenwereld eigen wil maken en wil groeien in de competenties die belangrijk zijn voor deze sector? Verantwoord bijdragen aan het maatschappelijk belang wat ons pensioenstelsel mogelijk maakt. Groei dan bij Talent&Pro uit tot pensioenconsultant!

Over het traineeship Pensioen & Leven

Het Pensioen & Leven traineeship bestaat uit een aantal vaste onderdelen:

  • Het Talent&Pro onboarding programma
  • Werkervaring opdoen, oriënteren én specialiseren bij pensioenuitvoerders en verzekeraars
  • Doorlopend vaardigheidstrainingen en vakinhoudelijke opleidingen zoals Wft’s

Opdrachten binnen het traineeship

In ons ontwikkeltraject ga jij als young professional aan de slag in de wereld van Pensioen & Leven. Je gaat werken bij pensioenfondsen of uitvoerder als MN en PGGM. Of bij pensioen of levensverzekeraars als a.s.r. en Nationale-Nederlanden. Bij een eerste opdracht kun je bijvoorbeeld terechtkomen op de front-, mid- of backoffice waarbij je klanten zowel telefonisch als schriftelijk van dienst bent of je bezighoudt met de administratie aan de achterkant. Als consultant op het gebied van pensioenen begrijp je de maatschappelijke relevantie en verdiep jij je in de pensioensector en adviseer je klanten over verschillende producten.

Kansen en ontwikkelingen binnen de pensioensector

De pensioensector is enorm in beweging, waardoor er veel veranderingen plaatsvinden en nieuwe technologieën worden toegepast. Met jouw proactieve houding en flexibiliteit weet je hier goed op in te spelen. Je grijpt kansen en hebt het vizier altijd gericht op de toekomst. Op basis van jouw ontwikkeling en interesses kun je doorstromen naar een operationele afdeling waar het klantcontact omlaag gaat en de complexiteit in werkzaamheden toeneemt. Je houdt je onder andere bezig met mutaties en doet meer kennis op van systemen en processen. Ben jij er klaar voor om impact te maken en jouw steentje bij te dragen aan onze maatschappij?

Opleidingen en doorgroeimogelijkheden

Als trainee Pensioen & Leven behaal je ook diverse opleidingen, Wft-diploma’s en ga je aan de slag met vaardigheidstrainingen zoals Agile/Scrum en LEAN. Hiermee bouw je een compleet pakket aan werkervaring en kennis op! Vervolgens groei je door naar meer professionele rollen. Denk aan relatiebeheerder, pensioenadviseur, financieel consultant, projectleider of teamleider. Een andere mogelijkheid is dat je je meer bezighoudt met data of juridische werkzaamheden. Dan specialiseer jij je tot business analist, data analist, pensioenjurist of bestuursadviseur. Gedurende het traineeship ontdek je welke rol jou het beste ligt!

Professionele coaching van een eigen People Manager

Op de achtergrond is jouw People Manager altijd aanwezig voor coaching en werk je met hem of haar aan je persoonlijke en professionele doelen. Jullie maken tijdens je tweede sollicitatiegesprek al kennis. En vanaf dat moment zijn jullie onafscheidelijk. Jouw doelen, zijn haar of zijn doelen! Bij Talent&Pro groei je door van young professional naar pensioenspecialist.

Wat biedt Talent&Pro?

  • Direct een vast contract
  • Behalve werken bij een Best Workplace?
  • People Manager (fulltime loopbaancoach)
  • Jobhoppen bij verschillende pensioenuitvoerders en verzekeraars
  • Startsalaris van € 2.100,- bruto (op basis van 40 uur per week), een bonusregeling én vakantiegeld
  • Een salaris dat snel met je meegroeit
  • Leaseauto, mét tankpas waarmee je zowel zakelijk als privé kunt rijden

Wie ben jij als trainee Pensioen & Leven?

  • (Bijna) hbo of wo afgestudeerd en starter op de arbeidsmarkt
  • Gericht op professionele en persoonlijke ontwikkeling
  • Communicatief vaardig, nauwkeurig, klantgericht, innovatief en maatschappelijk betrokken
  • Flexibel inzetbaar én enthousiast over detachering
  • Woonachtig in de Randstad of bereid om hier naartoe te verhuizen
  • In bezit van een rijbewijs. Anders staat die leaseauto ook maar een beetje mooi te wezen

Solliciteer nu en word Pensioenconsultant

Solliciteer je bij Talent&Pro, dan is één vraag erg belangrijk: zijn wij een match? Daar komen we maar op één manier achter: via een kennismaking! Solliciteer, en vertel ons meer over jouw ambities. Heb je vragen of wil je meer informatie? Neem dan contact op met onze recruiters via 088 – 170 14 00.

Ruim 15 traineeships, een vloot aan career coaches, een onbeperkt opleidingsbudget, feesten en evenementen op op jaarbasis leverden ons al meerdere keren de titel van Best Workplace op. Onze work hard, play hard-mentaliteit draagt daar ook aan bij. Naast het harde werken zijn er borrels, pubquizen, de skitrip, en het eindejaarsfeest. Dankzij onze werkwijze maak je niet alleen in 2 jaar tijd stappen waar je in een reguliere baan alleen maar van had kunnen dromen… Je hebt ook nog plezier.

Finance & Banking
Utrecht
Active in 1 country
1,100 employees
50% men - 50% women
Average age is 28 years

What employees are saying

Stefan

Account Manager

Stefan

Trots, plezier en ontwikkeling bij Talent&Pro
Iedere maand stellen wij één van onze collega’s de vraag: ‘Waar denk jij aan bij Talent&Pro?’ Aan de hand van een gastblog vertellen zij wat als eerste in hen opkomt. Deze maand is het de beurt aan Stefan Aarsel. Hij vertelt over…

Bob van Rooijen

Principal Consultant

Bob van Rooijen

“Ik volg nu al anderhalf jaar via Talent&Pro de master Business Procesmanagement & IT. Komende februari ga ik beginnen met afstuderen, maar het is supergaaf om te zien dat ik de kennis die ik opdoe tijdens deze opleiding al direct kan toepassen op mijn opdracht binnen Pensioen & Leven.”