Create your personal profile and easily find a job you love.

Sign up

Create your personal profile and easily find a job you love.

Sign up

Pon Management Traineeship

Traineeship Almere, NL
Posted 22 Sep 2020

Degree level

Bachelor

Job function

Management

Required language

Dutch (Fluent)

Work experience

0 to 2 years

Deadline

18 Apr 2021 21:59

Find a job you love at one of the 5,000 employers on Magnet.me.

Het Pon Management Traineeship draait om vrijheid - ‘Enjoy the freedom to build your own career’. Om jezelf te ontwikkelen en je carrière vorm te geven. Tijdens 4 projecten die je zelf uitkiest, in Nederland en in het buitenland, word je 20 maanden continu uitgedaagd om jezelf en Pon beter te maken.

Je eerste project kies je samen met de Talent Development Manager. Voor de volgende projecten sta je zelf aan het roer. Je doet in totaal drie projecten van 6 maanden in verschillende businessgroepen en functiegebieden. Een van deze projecten kan je in het buitenland doen. Daarnaast doe je een Customer Experience project van 2 maanden. Tijdens het Customer Experience project ontdek je waar de roots van de organisatie liggen en heb je veel contact met onze klanten. Tijdens je laatste project ga op zoek naar een uitstroombaan binnen een van onze Pon bedrijven.

Voorbeelden van uitstroombanen zijn Marketing Manager, Propositie Marketeer, Team Lead Inside Sales, Project Manager, Operations Manager, Sales Manager en ga zo maar door. De diversiteit is groot en de mogelijkheden zijn onbeperkt.

Pon Management Traineeship in het kort

  • Begeleiding en coaching tijdens je traineeship
  • Vier projecten, waaronder één in het buitenland
  • We bereiden je voor op een managementfunctie of key positie

Wat vragen wij?

Je krijgt de mogelijkheid je eigen toekomst vorm te geven. Natuurlijk vraagt dat assertiviteit, flexibiliteit, onafhankelijkheid en ondernemerschap van jou als trainee. Je hebt een afgeronde WO-opleiding. Op je cv zien we graag ervaring en affiniteit met onze producten en diensten en ervaring in internationale omgevingen. Ook worden nevenactiviteiten zoals commissie functies, sport op hoog niveau, een eigen onderneming of stages door ons hoog gewaardeerd. Naast deze activiteiten zijn wij vooral erg benieuwd naar jou. Waarom heb jij bepaalde keuzes gemaakt en hoe heeft dit jou gevormd?

Wat bieden we jou?

Pon is één van Nederlands grootste familiebedrijven. Je hebt bij ons echt de vrijheid om je eigen carrière vorm te geven. Je wordt hier aan alle kanten bij geholpen: door je mede-trainees, een senior mentor, de talent development manager, een onafhankelijke coach en tijdens trainingen. Doordat je projecten in verschillende bedrijven en functies doet, doe je in korte tijd veel ervaring op en bouw je snel een groot netwerk op. Verder mag je natuurlijk rekenen op een uitstekend salaris, laptop, telefoon en een mooie auto uit de Pon-stallen. Naast deze arbeidsvoorwaarden krijg je korting op onze producten en je zorgverzekering. De fun-factor is ook absoluut aanwezig bij onze Pon Fit sportactiviteiten.

Pon Experience Days

Een kijkje achter de schermen

Tijdens de Pon Experience Days kom je alles te weten over Pon en het Management Traineeship. Er wordt uitleg gegeven over de selectieprocedure, er zijn trainees die hun ervaring delen en je krijgt een uniek kijkje achter de schermen in de wereld van Pon. De Pon Experience Days zijn op 20 en 28 oktober 2020 en 9 en 17 maart 2021. Aanmelden voor de data in oktober kan tot 14 oktober.

Selectieprocedure

Zo word je Management Trainee

De selectie bestaat uit screening van jouw CV. Daarna word je uitgenodigd voor een assessment en geef jij online in een video antwoord op een aantal vragen. Vervolgens word je uitgenodigd voor twee aansluitende gesprekken met oud-trainees, HR-managers en collega’s uit de business.

Dan, stap 4: The Game is (P)on! Tijdens een leuke en intensieve selectiedag testen we jouw team- en management skills en uithoudingsvermogen. Tijdens de “Final Selection Day” doe je een aantal laatste assignments en word je beoordeeld door een aantal Pon (S)VP's en Managing Directors. Je kan solliciteren van 22 maart 2021 tot 18 april 2021 via deze pagina. De selectieprocedure duurt van 22 april tot 11 mei.

Alle data op een rijtje

  • 20 & 28 oktober 2020 en 9 & 17 maart 2021: Pon Experience Days
  • 22 maart 2021 t/m 18 april 2021: Vacature Pon Management Traineeship open
  • 22 april t/m 29 april 2021: Selectiegesprekken
  • 5 mei 2021: The Game is (P)on!
  • 11 mei 2021: Final Selection Day

De vacature voor het Management Traineeship opent op 22 maart 2021.

Share:

Pon is wereldwijd actief op het gebied van mobiliteitsproducten, -diensten en -oplossingen en biedt ook honderden industriële oplossingen. In 1895 begonnen als kleinschalig familiebedrijf, groot geworden als handelshuis, bekendheid verworven als autohandelaar en inmiddels toonaangevend in tal van markten. Al bijna meer dan 125 jaar zetten we mensen en goederen in beweging. Op dit moment werken er ruim 30.000 medewerkers in 30 landen. Meer informatie? Ga naar: pon.com of jobsatpon.com

Other
Amsterdam
Active in 32 countries
13,000 employees
80% men - 20% women
Average age is 36 years

What employees are saying

Daan de Lint

Management Trainee

Daan de Lint

Whenever I call my fellow trainees the topic “trainingsweek” pops up: we immediately relive the fascinating & clumsy moments we experienced during the intense courses. In the 20-month trainee program, we have 3 separate training weeks during which we get crash courses in many disciplines.

Lyan Zielhorst

Senior Marketeer @ Pon Automotive

Lyan Zielhorst

Why did I choose Pon
It is a privilege to work for this company because Pon is a global player in trading and services with a wide range in activities. Pon is known as an open and informal company where each trainee gets the possibility to develop themselves...