Magnet.me  -  The smart network where hbo and wo students find their internship and first job.

The smart network where hbo and wo students find their internship and first job.

This opportunity has expired. It is therefore no longer possible to like or apply.

See similar opportunities instead

Traineeship Hypotheken

Posted 24 Mar 2024
Work experience
0 to 2 years
Full-time / part-time
Full-time
Job function
Degree level
Required language
Dutch (Fluent)

Your career starts on Magnet.me

Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.

Nieuwsgierig naar het fenomeen hypotheken? En vraag jij je daarbij af wat er precies achter de schermen gebeurt bij de aankoop van een woning? Dan is het traineeship Hypotheken zeker iets voor jou. Start direct bij een van de grootbanken van Nederland; haal je Wft Basis, Wft Hypothecair Krediet, Wft Vermogen en andere opleidingen. En leg zo direct na je studie een stevige basis voor de rest van jouw carrière. Het mooie van een traineeship Hypotheken bij Talent&Pro? Met zeven business units zijn er volop mogelijkheden om je ook op andere vlakken te specialiseren. Tot zover het korte verhaal. Lees verder voor de uitgebreide versie…

Waaruit bestaat het Traineeship Hypotheken?

Het traineeship Hypotheken bestaat uit een aantal vaste onderdelen:

  • Wij verwelkomen je met het gave en leerzame onboardingprogramma van Talent&Pro!
  • Je doet de nodige werkervaring op binnen verschillende afdelingen van onze opdrachtgevers
  • Samen scherpen we met trainingen en opleidingen je vaardigheden en kennis continu aan
  • Binnen een paar maanden heb jij je Wft Hypothecair Krediet, en als je wilt zelfs kort daarna je MIFID II, Informeren en Beleggen én je Wft Vermogen

Veel informatie? We leggen je even uit wat het allemaal betekent. Dankzij onze opleiding Wft Basis krijg jij de belangrijkste basiskennis om in de financiële dienstverlening te kunnen starten. Aangevuld met de training Effectief Communiceren, eveneens te volgen in de onboarding, ben jij als hbo’er of wo’er helemaal klaar voor je eerste opdracht. Ongeacht soort vooropleiding. Je start als Talent. Dat betekent leren, werken en vooral ook leren werken. Je verdiept je in de hypotheken op de verschillende afdelingen en in de verschillende facetten van hypotheken.

Na de Onboarding van Talent&Pro

Om klanten op opdracht optimaal te adviseren start je na de onboarding gelijk met het behalen van je overige Wft’s. Zo tik je Wft’tje nummer 2 (Hypothecair Krediet) en Wft’tje nummer 3 (Vermogen) af, zodat jij snel volledig zelfstandig mee kunt draaien.

Waar ga je werken: in de hypothekenwereld bij bekende banken zoals de Volksbank, ABN Amro Florius en ING!

Als financieel professional ben jij het eerste aanspreekpunt voor vragen die jij dankzij Wft 1 t/m 3 probleemloos weet te beantwoorden. Denk vooral aan klantvragen over het beheer van hypotheken: hoogte van de rente, aflossingsmogelijkheden en alles omtrent de financiering van een woning. Het contact verloopt telefonisch, al chattend of per mail. Voor vragen over inrichting mag je natuurlijk altijd verwijzen naar je favoriete aflevering van VT Wonen. Kan jij iedere vraag inmiddels dromen? Dan kun je verder als adviseur of acceptant. In deze rollen ga je daadwerkelijk aan de slag met hypotheek-aanvragen. Je zorgt voor een goede administratieve uitvoering en voor een correcte afhandeling.

Na het traineeship?

Heb jij de nodige meters gemaakt als young financial professional? Dan ben je Talent af, en klaar om als professional te starten aan je Pro-fase. Ook daar hoort een opleidingstraject bij. Eentje die past bij jouw wensen en ontwikkeling. Via onze Academy ontwikkel jij je bijvoorbeeld verder op het gebied van

  • Personal Development
  • Projectmanagement met Prince2
  • Procesoptimalisatie met Lean Six Sigma
  • Agile Scrum Foundation

De opleidingsmogelijkheden zijn geen overbodige luxe, want na je promotie tot (Talent&)Pro wordt van je verwacht dat je een stevige gesprekspartner bent. Toch nog twijfels of je moet solliciteren op het Traineeship Hypotheken? Lees nog heel even mee.

Functie-eisen

Wie ben jij als trainee?

  • (Bijna) hbo- of wo-afgestudeerd en starter op de arbeidsmarkt
  • Je bent 40 uur op locatie beschikbaar voor de opdracht én opleidingen
  • Je bent gemotiveerd en je wilt je graag ontwikkelen binnen de hypothekenwereld
  • Je bent per week een avond beschikbaar en vindt het prima om zo nu en dan in het weekend te werken
  • Je praat makkelijk, bent assertief en kunt snel schakelen
  • Je woont in de randstad, of wilt dat op korte termijn gaan doen
  • Je hebt een rijbewijs!

Wat biedt Talent&Pro?

  • Een toegewijd team van collega’s bij een meervoudig tot Best Workplace gekozen ontwikkelbedrijf!
  • Een bevlogen People Manager die werkt voor jouw ontwikkeling
  • Mooie, leerzame opdrachten bij onder andere ABN Amro Florius, ING en de Volksbank
  • Direct een vast contract
  • Startsalaris van € 2.100,- bruto (op basis van 40 uur per week), plus bonusregeling en vakantiegeld
  • Een salaris dat snel met je meegroeit
  • Een eigen lease-auto, waarin je zakelijk én privé kunt rijden

Bedrijfsprofiel

Sinds 1999 detacheert Talent&Pro hoogopgeleide Talenten en Professionals bij banken, verzekeraars, pensioenfondsen en het actuariaat. Inmiddels heeft Talent&Pro ruim 800 medewerkers in dienst. Centraal in onze organisatie staat de persoonlijke ontwikkeling van onze collega’s. Talent&Pro heeft een informele cultuur, waarin we hard werken afwisselen met ontspanning, zoals tijdens onze skitrip, beachvolleytoernooi of één van onze vele feesten!

Solliciteer voor het traineeship Hypotheken

Je weet nu wat wij belangrijk vinden. Denk jij dat je goed bij ons past? Solliciteer, en vertel ons vooral waarom dat zo is. Voor vragen kun je terecht bij maud.kooreman@talent-pro.com. Bellen voor een goed gesprek mag natuurlijk ook: 06-46048641.

Ruim 15 traineeships, een vloot aan career coaches, een onbeperkt opleidingsbudget, feesten en evenementen op op jaarbasis leverden ons al meerdere keren de titel van Best Workplace op. Onze work hard, play hard-mentaliteit draagt daar ook aan bij. Naast het harde werken zijn er borrels, pubquizen, de skitrip, en het eindejaarsfeest. Dankzij onze werkwijze maak je niet alleen in 2 jaar tijd stappen waar je in een reguliere baan alleen maar van had kunnen dromen… Je hebt ook nog plezier.

Finance & Banking
Utrecht
Active in 1 country
1,100 employees
50% men - 50% women
Average age is 28 years

What employees are saying

Stefan

Account Manager

Stefan

Trots, plezier en ontwikkeling bij Talent&Pro
Iedere maand stellen wij één van onze collega’s de vraag: ‘Waar denk jij aan bij Talent&Pro?’ Aan de hand van een gastblog vertellen zij wat als eerste in hen opkomt. Deze maand is het de beurt aan Stefan Aarsel. Hij vertelt over…

Bob van Rooijen

Principal Consultant

Bob van Rooijen

“Ik volg nu al anderhalf jaar via Talent&Pro de master Business Procesmanagement & IT. Komende februari ga ik beginnen met afstuderen, maar het is supergaaf om te zien dat ik de kennis die ik opdoe tijdens deze opleiding al direct kan toepassen op mijn opdracht binnen Pensioen & Leven.”