Magnet.me  -  The smart network where hbo and wo students find their internship and first job.

The smart network where hbo and wo students find their internship and first job.

This opportunity has expired. It is therefore no longer possible to like or apply.

See similar opportunities instead

Release/ Security Coördinator

Posted 27 Mar 2024
Work experience
3 to 5 years
Full-time / part-time
Part-time
Job function
Degree level
Required languages
English (Fluent)
Dutch (Fluent)

Your career starts on Magnet.me

Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.

Over deze vacature

Als Release/ Security Coördinator ben je verantwoordelijk voor het procesmatig en gefaseerd uitrollen van releases van applicaties. Het uitrollen van een release gaat eerst naar een kleine groep, dan manage je vanuit jouw rol de incidenten, maak je de groep groter en manage je weer de mogelijke incidenten die nog voorkomen. Daarna rol je de release gefaseerd uit naar de hele Achmea populatie, waarbij je zelf het uitrolschema opzet en begeleid.

Incidenten komen binnen via tickets (SMAX) en worden door jou opgepakt. Je beoordeelt de tickets op inhoud, bepaalt onderlinge afhankelijkheden en hebt de afstemming met applicatiemanagers. Hierin coördineer je en begeleid je het proces van de releases. Daarnaast houd je ook bij welke versies Achmea van alle applicaties heeft.

Ook ben je aanspreekpunt voor alle vragen vanuit security. Je zorgt ervoor dat analyses goed worden uitgevoerd en stuurt op de opvolging van uitgezette acties.

JOUW AFDELING

Workplace Cloud W10 & O365

Je komt te werken in een bestaand team dat zich richt op het uitrollen en beheren van de nieuwe Windows 10 hybride werkplek. Dit team heeft als standplaats Apeldoorn en valt organisatorisch onder Infra Delivery. Jouw team bestaat uit 9 collega's waarmee je samen werkt om iets nieuws te bouwen in de cloud. Microsoft kan nieuwe keuzes maken en deze moeten doorvertaald worden naar de dienstverlening van Achmea. Met elkaar ben je verantwoordelijk dat oud (bestaande wereld) & nieuw samen goed moet blijven werken. Je werkt in een internationaal team, waarbij je onder andere contact hebt met het beheerteam in Polen.

JOUW ACHTERGROND

Wat jou uniek maakt als Release/ Security Coördinator

  • Afgeronde opleiding op hbo niveau
  • 3 jaar ervaring in een soortgelijke functie
  • ITIL certificering
  • Kennis van change management processen

Daarnaast beschik je over uitstekende communicatieve vaardigheden in zowel de Nederlandse als Engelse taal. Je bent in staat om goed in te schatten welke impact/ gevolgen changes hebben voor de business en weet goed prioriteiten te stellen. Als vanzelfsprekend ben je sterk in het organiseren en plannen conform change management processen.

DIT IS ACHMEA

Wat wij bieden

  • Een salaris tussen € 3.383,- tot maximaal € 4.707,- bruto maandsalaris o.b.v. 36 uur per week).
  • Een functie voor 36 uur per week met standplaats Apeldoorn.
  • Daarnaast bieden we de mogelijkheid om plaats- en tijdonafhankelijk te werken, zo behoud je een goede balans tussen werk en privé.
  • Een keuzebudget voor je bovenwettelijke verlof, vakantietoeslag (8 %) en eindejaarsuitkering (8,33%). Jij kiest wanneer en hoe je je keuzebudget laat uitbetalen. Je kan er bijvoorbeeld voor kiezen om extra verlofuren te kopen of om je vakantietoeslag in september uit te laten betalen.
  • Je neemt deel aan de Achmea pensioenregeling (middelloonregeling).

Al sinds 1811 zorgen wij bij Achmea er dagelijks voor dat het leven van mensen door kan gaan op momenten dat het er écht toe doet; bij een woningbrand, een auto-ongeluk óf een cybercrime aanval. Maar voorkomen is beter dan genezen! Wij geloven in het duurzaam oplossen van problemen. We gaan voor onbezorgd wonen én werken, slimme mobiliteit, gezondheid dichterbij en inkomen voor nu, straks en later! Dat is Duurzaam Samen Leven volgens Achmea.

Insurance
Zeist
Active in 6 countries
13,000 employees
50% men - 50% women
Average age is 39 years

What employees are saying

Helena Debrot

Financial Management Trainee

Helena Debrot

Gedurende het persoonlijke ontwikkeltraject van het traineeship heb ik mijzelf veel beter leren kennen. Omdat ik vanaf jongs af aan veel verantwoordelijkheden kreeg vind ik het lastig werkzaamheden uit handen te geven. Hiermee kan ik op werk oefenen door vaker de hulp van anderen in te schakelen.

Elles van Geest

Management Trainee

Elles van Geest

Ik krijg volop de kans om mijzelf te ontwikkelen. Waar ik tijdens mijn studie vooral keuzes maakte op basis van ratio, leer ik nu om juist dicht bij mijn gevoel te blijven en persoonlijk leiderschap in te zetten.
Daarnaast haal ik veel voldoening uit mijn werk door de maatschappelijke relevantie!