Magnet.me  -  The smart network where hbo and wo students find their internship and first job.

The smart network where hbo and wo students find their internship and first job.

This opportunity has expired. It is therefore no longer possible to like or apply.

See similar opportunities instead

(Jr) Facility Manager (Focus op Analyse Workplace)

Posted 26 Mar 2024
Work experience
3 to 5 years
Full-time / part-time
Full-time
Job function
Degree level
Required language
Dutch (Fluent)
Deadline
31 Dec 2019 22:59

Your career starts on Magnet.me

Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.

Informatie inzichtelijk krijgen om koers te zetten naar een beter facilitair beleid.

Dit doe je voor onze klant

Cijfers liegen niet. Daar ben jij al lang van overtuigd. Daarom snap jij dat je met deze feiten pas echt iets te vertellen hebt. In de functie van Facility Manager (interne titel Performance Manager Workplace) ben je faciliterend voor de rest van je team, maar ook voor andere collega’s bij VodafoneZiggo. Je start min of meer met een blanco pagina, dus is het aan jou om je eigen werk vorm te geven en op te bouwen. Jouw doel? Beter zicht krijgen op de kosten en daarmee toewerken naar een organisatie met een gedegen aanpak op facilitair gebied.

Zó doe je dit

  • opstellen, beheren, monitoren en besturen van dienstverleningsconcepten
  • offertes beoordelen en leveranciers selecteren
  • signaleren van afwijkingen en bijzonderheden in de huidige dienstverlening
  • samenstellen van (maatwerk)rapportages
  • toe-eigenen van informatie over wijzigingen in contracten en afwijkende afspraken met leveranciers voor een optimale informatievoorziening

Jij versterkt

Team Workplace is een nieuw team dat zich tussen de strategische en uitvoerende facilitaire dienstverlening van VodafoneZiggo begeeft. Met dertien collega’s geef je vanuit Utrecht gestalte aan het nieuwe regiemodel dat is ontwikkeld om beter aan te sluiten op de wensen vanuit de business. Als Facility Manager leg jij de feiten bloot. Jouw informatie dient als basis om onze facilitaire diensten scherper te krijgen. Met heldere analyses geef jij collega’s slagkracht om de business te betreden.

Wij

VodafoneZiggo is een krachtenbundeling van twee sterke Nederlandse bedrijven. Samen vormen we sinds januari 2017 een ijzersterke combinatie in Nederland. Als communicatieprovider bieden we onze klanten het beste aan entertainment, mobiele telefonie, vaste telefonie en internet. Met onze producten en diensten inspireren we mensen, bedrijven en de samenleving om contact te maken. Of dat nu onderweg, thuis of op het werk is.

Met meer dan 8.000 medewerkers zijn we vol energie, ambitieus en maatschappelijk betrokken. Trots op wat wij presteren en met wie we dit doen. Met voor ieder veel ruimte om zich te kunnen ontwikkelen en kansen te benutten.

Jij hebt hét Een meer dan uitstekend gevoel voor cijfers en een onverbeterlijke nauwkeurigheid om de juiste rapportages op te stellen. Je doorziet oorzaak en gevolg en komt gevraagd en ongevraagd met advies. Ook heb je voor deze vacature Facility Manager/ Performance Manager Workplace bij VodafoneZiggo:

  • een hbo-diploma in de richting van Bedrijfskunde of Bedrijfseconomie.
  • Wij zoeken een kandidaat die cijfermatig sterk is!
  • op z’n minst 3 jaar soortgelijke werkervaring. Bijvoorbeeld in de richting van data analyse of performance management, bij voorkeur op het gebied van dienstverleningsconcepten/ hospitality management

Jij verdient het

  • een ambitieuze werkgever. We willen het beste voor jou en je collega’s
  • een goed salaris. Feilloos afgestemd op je achtergrond
  • financiële voordelen. Denk bijvoorbeeld aan regelingen met betrekking tot je verlof, pensioen en andere gunstige arbeidsvoorwaarden
  • groeipotentie. Wij bieden de (door)groeimogelijkheden. Aan jou om deze te benutten

VodafoneZiggo connects millions of people and organizations. We believe in creating progress and enjoyment with every connection, every day. We want to encourage positive change with 8,000 colleagues. This is not an easy task. And that’s what makes it so much fun. The world of digital communication is fascinating. There are endless possibilities and expectations. This requires people who feel comfortable with complex questions. Who are happy to take on any challenge.
Enjoy the challenge!

Telecom
Utrecht
Active in 1 country
7,500 employees
70% men - 30% women
Average age is 1 years