Magnet.me  -  The smart network where hbo and wo students find their internship and first job.

The smart network where hbo and wo students find their internship and first job.

This opportunity has expired. It is therefore no longer possible to like or apply.

See similar opportunities instead

Traineeship Actuariaat

Posted 25 Mar 2024
Work experience
0 to 2 years
Full-time / part-time
Full-time
Job function
Degree level
Required language
Dutch (Fluent)

Your career starts on Magnet.me

Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.

Hou je er van om te puzzelen met cijfers? Wil je verantwoordelijk zijn voor modelbeheer en modelontwikkeling, rapportage en analyses? Als Young Professional Actuariaat zit jij dan helemaal op je plek!

Wat ga je doen?

Op de afdeling Leven en Pensioenen leg je een brede basis binnen het actuariaat. Je bent bezig met het beoordelen van volledigheid en juistheid van de uitkomsten van rekenmodellen. Om diverse redenen kunnen er veel onverwachte zaken in de uitkomsten zitten. Dit zoek je vervolgens uit! Je lost alle bijzonderheden in de resultaten op binnen de gestelde deadlines. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor ad-hoc berekeningen, bijvoorbeeld omdat een default optreedt, of omdat men beleid wil wijzigen of een nieuw product in wil voeren. Je bent verantwoordelijk voor het bijdragen aan financiële rapportages op verschillende gebieden, zoals IFRS en Solvency 2. Daarnaast ga je participeren in diverse projecten gericht op de invoering van nieuwe regelgeving en rapportages.

In deze rol is het belangrijk dat je kritische succesfactoren en knelpunten binnen de rapportages en modellen kunt identificeren en je aan de hand daarvan fouten oplost. Het is aan jou om op onderzoek uit te gaan en waar mogelijk de modellen te optimaliseren!

Wat neem jij mee om tot een groot succes te komen?

Je bent communicatief vaardig, ambitieus en sociaal, dit gaat je helpen om verwachtingen te managen en het gesprek aan te gaan met stakeholders. Een drive om te blijven ontwikkelen is een must, zo houd je jezelf op de hoogte van de laatste ontwikkelingen en grijp je de mogelijkheid om de EMAS te volgen met beide handen aan! Als een echte teamplayer met kritische blik ben je verantwoordelijk voor de rapportage van begin tot eind. Daarnaast ben je geïnteresseerd in het werken bij een verzekeraar en voldoe je aan de volgende punten:

  • Een afgeronde WO opleiding in een wiskundige of actuariële richting
  • Sterk cijfermatig inzicht en een analytisch vermogen
  • Interesse in het volgen van een actuariële studie (AEMAS/EMAS)
  • Je legt makkelijk verbanden en doorziet complexe problemen

Herken je jezelf in bovenstaand profiel? Lijkt het je leuk om in september in ons Young Professional Programma in te stromen? Reageer dan snel op deze vacature!

Waar kom je terecht?

Je komt te werken bij een gerenommeerde verzekeraar in Utrecht. Samen met je team ben je verantwoordelijk voor het gehele rapportageproces, dus inclusief interpretatie en analyse. Jullie hebben invloed op de financiële impact van problemen en je denkt mee over de beste oplossingen. De focus van het team is resultaatgericht en collega’s zoeken iemand die vanaf dag 1 een kritische blik heeft. Het hele team bestaat uit 25 mensen, van jong tot oud. Waarbij de afdeling 2 focus teams heeft die zich richten op het rapportageproces en de modelontwikkeling respectievelijk. Spreek je ambities uit en we vinden voor jou de beste startplek. Daarna is het aan jou om je carrière verder uit te stippelen.

Wat krijg je allemaal naast deze uitdaging?

In ons Young Professional Programma: een Traineeship Finance, Risk of Actuariaat, groei je in een hoog tempo door tot Actuaris. Wat krijg je?

  • Uitstekend salaris
  • Aandacht voor jouw persoonlijke ontwikkeling en groei
  • Goede opleidingsmogelijkheden
  • Begeleiding bij persoonlijke sport- en dieetwensen van onze vitaliteitscoach

Je wordt gekoppeld aan een Talentmanager die samen met jou een persoonlijk ontwikkelingsplan maakt. Daarnaast kom je in een trainingsgroep van tien Young Professionals met verschillende achtergronden en functies. Samen volg je trainingen, deel je ervaringen, speel je een potje pool en drink je na afloop gezellig een borrel. Bovendien organiseren we vier keer per jaar een activiteit waar alle Young Professionals samenkomen. Zo leer je ook Young Professionals uit andere groepen kennen en breid je je eigen netwerk uit.

Naast de begeleiding vanuit Solid Professionals word je vanuit onze opdrachtgever vooral op inhoudelijk vlak gecoacht en opgeleid. Het hele idee achter dit traineeship is dat je uiteindelijk in dienst treedt bij onze opdrachtgever. Dat klinkt goed, toch? Bekijk de ervaringen van de huidige Young Professionals en alumni om een beeld te krijgen hoe zij het programma ervaren.

Al meer dan 15 jaar zijn we succesvol in het begeleiden van starters. We bieden traineeships aan op hbo- en wo-niveau, op het gebied van Finance, Risk, Data en IT. Als young professional ga je direct aan het werk bij een toonaangevende bank, pensioenfonds of verzekeraar, maar wel met de persoonlijke coaching die je als starter goed kunt gebruiken. Ook kan je kiezen voor een carrière als consultant en ga op projectbasis verandertrajecten aan bij toonaangevende financiële organisaties.

Management Consulting
Utrecht
Active in 1 country
100 employees
50% men - 50% women
Average age is 33 years

What employees are saying

Marloes Wigger

Alumnus traineeship

Marloes Wigger

“Een jong, fris en energiek bedrijf zonder kapsones met gedreven, sociale en inhoudelijk sterke medewerkers. Het opleidingstraject is leuk en interactief!”

Sophie Schermer Voest

Recruitment Consultant

Sophie Schermer Voest

Sophie is recruitment consultant. Ze richt zich voornamelijk op het searchen en benaderen van potentiële kandidaten. Daarnaast houdt zij zich bezig met campus recruitment en het organiseren van inhousedagen.