New to Magnet.me? Sign up now to get your own personalised job matches.

Sign up
View photo gallery
Logo Vistra

Vistra

https://www.vistra.com/locations/europe/netherlands
VISTRA is een corporate service provider: wij zorgen voor de vestiging, het bestuur, juridische en financiele administratie/boekhouding en trust services voor oa. fondsen en corporates.300NLAmsterdamAmsterdam
  1. About Vistra

    About Vistra

    Je volgt een financiële of juridische studie of bent net afgestudeerd en je bent op zoek naar een uitdagende baan waarin je jezelf kan blijven ontwikkelen. Ben je daarnaast breed geïnteresseerd en wil je jezelf liever niet specialiseren in een niche binnen de financiële of juridische wereld? Dan is Vistra iets voor jou!

    Werken bij Vistra betekent werken in een dynamische en internationaal georiënteerde organisatie die continue in beweging is. We hebben ruim 2.500 werknemers in meer dan 40 landen, waarbij ons kantoor op de Zuidas in Amsterdam in Nederland het grootst is. Wij werken voor een breed scala aan (internationale) cliënten, zoals multinationals, private equity- en vastgoedbedrijven, fondsbeheerders en vermogende particulieren.

    Als Junior Corporate Lawyer en Junior Financial Account Manager ben je onderdeel van een Client Service Team. Je werkt mee aan de corporate housekeeping en financiële administratie van de Nederlandse entiteiten van onze cliënten. Als Junior heb je gemiddeld 40 cliënten, waarmee je vanaf dag 1 voortdurend in contact staat. Daarnaast werk je nauw samen met onder andere advocaten, financieel adviseurs en fiscalisten.

    Onze wereld is groter dan de Zuidas...

    Wij kijken verder dan alleen onze eigen business en het uitvoeren van onze werkzaamheden. Zo is Vistra wereldwijd gestart met een Corporate Social Responsibility (CSR) beleid, waarbij wij ons richten op 3 pijlers; educatie, milieu en kinderen.
    Bij Vistra besteedt iedere werknemer in Nederland 1 werkdag per jaar aan een activiteit in het kader van dit CSR beleid. Je kunt bijvoorbeeld helpen bij de Olympische Sportweek, geld ophalen door trappen te lopen in de Arena, of ondersteunen bij het Kinderbeestfeest in Artis.
    Hartstikke leuk: het geeft extra voldoening en draagt bij aan het ‘we doen het met z’n allen’ gevoel. En dat is merkbaar bij Vistra.

    En behalve werken…

    Wanneer je bij ons start – in het Traineeship – ben je gelijk onderdeel van een groep trainees, maar ook van jouw team. En het is niet alleen leuk om met elkaar werk te verzetten voor onze cliënten, maar ook om met elkaar sociaal en sportief bezig te zijn. We nemen het met een eigen team op tegen andere kantoren in de voetbalcompetities op de Zuidas en ook kun je de Amstel Gold Race meefietsen. En voor bijna niks kun jij onbeperkt fitnessen, zwemmen, crossfitten of yoga beoefenen bij Vondelgym Zuid of bij Club Sportive.
    Met een aantal tafelvoetbaltafels op de werkvloer is er ook tijdens het werk tijd voor ontspanning en worden er fanatieke wedstrijdjes gespeeld.

    En we hebben een eigen bar. Elke werkweek sluiten we daar af met een gezellige borrel.

  2. Find your job faster with a profile

    Directly see your job matches and find a job that's perfect for you.

  3. Sollicitatieprocedure

    Sollicitatieprocedure

    Wanneer solliciteren?
    Zowel studenten als (net afgestudeerde) starters kunnen bij ons solliciteren. Wij zoeken vaak nieuwe medewerkers met een juridische of financiële achtergrond.

    Hoe verloopt de procedure?
    Als je interesse hebt in een baan bij Vistra, dan ontvangen wij graag jouw motivatiebrief en cv. Jouw brief en cv worden eerst door onze recruiters beoordeeld en als zij enthousiast zijn, wordt het voorgelegd aan de desbetreffende teammanagers.

    Als we positief zijn, dan nodigen we je uit voor een eerste gesprek. Dit gesprek zal zijn met Recruiter en een teammanager uit het team waar de desbetreffende vacature is.

    Indien dit eerste gesprek goed verloopt en we allemaal enthousiast zijn, plannen we graag op korte termijn een tweede gesprek. Dit keer zal je een gesprek hebben met de tweede teammanager en een senior uit het team. Dit gesprek gaat dieper in op de inhoud van de functie.

    Na het tweede gesprek hoor je binnen enkele dagen of we je een aanbod willen doen om bij ons te komen werken.

    Welke documenten?
    Bij ons hoef je tijdens de procedure nog geen diploma's, cijferlijsten en stagebeoordelingen mee te sturen. Dit wordt pas opgevraagd als jij, indien alles goed verloopt, je contract komt tekenen.

Lucas Lambrechtse

Get to know

Lucas Lambrechtse

Associate Business Development Manager

Mijn naam is Lucas Lambrechtse en ik werk sinds juni 2016 bij Vistra als Junior Business Development Manager. Ik heb rechten gestudeerd met een specialisatie in Arbeid en Onderneming. Tijdens...Show more

Share:

People also viewed