Create your personal profile and easily find a job you love.

Sign up

Create your personal profile and easily find a job you love.

Sign up
Logo igen

igen

igen is in 2017 opgericht omdat wij vinden dat werk leuk moet zijn én een plek waar je jezelf kan ontwikkelen. igen helpt young professionals in de IT en Techniek branche ontdekken welke werkzaamheden en organisaties het beste bij hen passen, door middel van verschillende opdrachten bij verschillende bedrijven. Bij ons draait het niet om strakke procedures en gebaande paden, maar om vrijheid voor eigen input om mee te bouwen aan ons bedrijf.

Staffing
Amsterdam, NL
Active in 1 country
30 employees
50% men - 50% women
Average age is 30 years

igen

igen is in 2017 opgericht omdat wij vinden dat werk leuk moet zijn én een plek waar je jezelf kan ontwikkelen. igen helpt young professionals in de IT en Techniek branche ontdekken welke werkzaamheden en organisaties het beste bij hen passen, door middel van verschillende opdrachten bij verschillende bedrijven. Bij ons draait het niet om strakke procedures en gebaande paden, maar om vrijheid voor eigen input om mee te bouwen aan ons bedrijf.

Staffing
Amsterdam, NL
Active in 1 country
30 employees
50% men - 50% women
Average age is 30 years
Share:

Find a job you love at one of the 5,000 employers on Magnet.me.

What employees are saying

Manon Bos

Head of Recruitment

Manon Bos

Mijn reden om voor igen te kiezen is omdat er veel ruimte is om te ontdekken wat bij je past, én het is gaaf om mee te kunnen groeien met een bedrijf. We werken vanuit de behoeftes en talenten van mensen en gaan voor een langdurige samenwerking,...

Dennis Laros

Backoffice medewerker

Dennis Laros

Hi! Mijn naam is Dennis en ik werk nu een mooie 4 maanden bij igen. Ik voelde mij gelijk heel erg welkom. Super fijn! In een mooi team en op een gezellig kantoor houd ik mij onder andere bezig met het wagenpark. Daarnaast houdt de backoffice zich bezig met de administratie voor heel igen!

Interesting to know

igen helpt young professionals in de IT en Techniek branche ontdekken welke werkzaamheden en organisaties het beste bij hen passen, door middel van verschillende opdrachten bij verschillende bedrijven.


igen helpt young professionals in de IT en Techniek branche ontdekken welke werkzaamheden en organisaties het beste bij hen passen, door middel van verschillende opdrachten bij verschillende bedrijven.


Wij zijn een scale-up, opgezet door drie jonge ondernemers, maar met wel al veel ervaring in het werkveld. Doordat we nog klein zijn heerst er bij ons echt een teamsfeer. Vragen staat (natuurlijk) altijd vrij en heb je ideeën, graag! igen wil alle organisaties in Nederland laten zien hoe ze energie, creativiteit en talent van de Digital Generation kunnen inzetten en laten groeien.

Het hoofdkantoor van igen bevindt zich in een bruisende Startup Community, een samenleving van Young Professionals waar we iedere dag inspiratie opdoen en nieuwe mensen en kansen tegenkomen.

In onze Urban Office draait het niet om regels, procedures en strakke functie omschrijvingen, maar om inspiratie, doorzettingsvermogen en team effort. Samen meer bereiken, vanuit je eigen kracht. Altijd jezelf zijn. Geen das, maar sneakers. Work hard and have fun. Dat is igen.


Zie je een vacature die he-le-maal aansluit bij wat je zoekt? Cool, neem contact op met ons! We plannen dan een kennismakingsgesprek, want we horen graag meer van jou, waar jij energie van krijgt en wat voor jou belangrijk is in een baan. Natuurlijk vertellen wij meer over igen. Zie je een vacature, en twijfel je of ie helemaal aansluit bij jou? Neem alsnog contact op. Wij denken niet in vastomlijnde functieomschrijvingen, wellicht is er ook wat anders mogelijk! :-)


Iedereen die via ons bij een opdrachtgever aan het werk is, is langs ons recruitmentteam gekomen. Veel mensen denken bij recruitment aan het (koud) bellen van mensen van LinkedIn (die daar helemaal niet op zitten te wachten), het 'verkopen' van een vacature en het halen van targets en kpi's. En dat is dus precies zoals wij het niet doen ;-) Ons team wil de kandidaat als persoon leren kennen om vanuit daar een leuke en passende opdracht te zoeken. Benieuwd hoe dat werkt bij igen? Dat vertellen we je graag bij een kop koffie Of thee. Wat jij wil :-)

Share: