Magnet.me  -  The smart network where hbo and wo students find their internship and first job.

The smart network where hbo and wo students find their internship and first job.

This opportunity has expired. It is therefore no longer possible to like or apply.

See similar opportunities instead

Young Professional HBO Finance

Posted 25 Mar 2024
Work experience
0 to 2 years
Full-time / part-time
Full-time
Job function
Degree level
Required language
Dutch (Fluent)
Deadline
23 Sep 2017 21:59

Your career starts on Magnet.me

Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.

Wil jij je ontwikkelen tot financiële professional die op Europees niveau het verschil gaat maken bij Tata Steel?

Wat ga je doen?

Tata Steel biedt een unieke kans voor financiële starters door hen direct verantwoordelijkheid te geven en te starten op een verantwoordelijke functie. Daarnaast bieden we je een uitdagende groeilijn binnen de afdeling Finance. Je neemt deel aan ons young professional programma waarin je jezelf zowel vakinhoudelijk als persoonlijk kunt ontwikkelen. Dit onder begeleiding van het management en aangevuld met diverse trainingen en de mogelijkheid tot volgen van een Post-HBO of Master opleiding.

Je zult starten in een operationele rol zodat je kennis kunt maken met Tata Steel, de afdeling en de collega’s. Wanneer je jouw rol goed onder die knie hebt, zal je daarnaast eigen projecten krijgen. Naarmate jouw ervaring groeit zullen de projecten steeds uitdagender en complexer worden.

Je bent verantwoordelijk voor het maandafsluiting proces, het maken van management rapportages en bent aanspreekpunt voor interne klanten op het gebied van rapportages en standaardanalyses. Daarnaast ben jij buiten de afsluiting actief met het ondersteunen en ontwikkelen van efficiency slagen o.a. op het gebied van rapportage en planningsprocessen. Je gaat werken met SAP.

Het programma wordt aangepast op jouw talenten en ambitie. Je zult in één van de Financerollen beginnen en vervolgens bepaal je samen met je leidinggevende welke vervolgprojecten en rollen het beste bij je passen.

Herken jij jezelf hierin?

Om in aanmerking te komen als Young Professional HBO Finance heb je:

  • een afgeronde relevante HBO opleiding op het gebied van Bedrijfseconomie, Finance, Financial Management of Accounting & Control aangevuld met interesse in een industriële omgeving;
  • excellente studieresultaten;
  • maximaal 2 jaar werkervaring;
  • accounting/controlling in je genen;
  • kennis van en ervaring met boekhouden;
  • de beschikking over goede communicatieve vaardigheden en overtuigingskracht;
  • een uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal. Beheersing van Duits of Frans is een pré;
  • teamwork hoog in het vaandel staan.

Als persoon ben je:

  • geïnteresseerd;
  • flexibel ingesteld;
  • positief kritisch;
  • nieuwsgierig;
  • organisatiesensitief;
  • teamplayer;
  • geboren om op den duur leiding te gaan geven.

Wat bieden wij jou?

Eerlijk is eerlijk, als Young Professional HBO Finance vragen we veel van jou, maar daar krijg je ook veel voor terug. Zo word je:

  • gecoacht door een senior manager, waardoor je toegang hebt tot een schat aan ervaring en in rap tempo je netwerk kunt uitbreiden;
  • samen met de andere Finance Young Professionals opgeleid en vormen jullie echt een team, om van elkaar te leren en ideeën uit te wisselen;
  • meer dan goed opgeleid, door middel van coaching on-the-job en vakinhoudelijke en persoonlijke trainingen. Je kunt hierbij denken aan Influencing Workshops waar je handvatten aangereikt krijgt over het invoeren van ideeën en het constructief omgaan met weerstand. Daarnaast kun je op termijn een Post-HBO of Master opleiding volgen;
  • binnen twee jaar klaargestoomd om een mooie carrière stap te maken binnen Tata Steel. Dat kan een managementrol zijn of juist een echte specialistenrol, net waar jouw ambities liggen;
  • goed beloond voor het harde werk, je kunt rekenen op uitstekende arbeidsvoorwaarden.

Wat is jouw werkomgeving?

De functie is gesitueerd in het ATCE (Accounting & Transactions Centre of Excellence), de afdeling die verantwoordelijk is voor het adequaat verzamelen, verwerken, vastleggen en rapporteren van (ook niet) financiële informatie, teneinde betrouwbare verantwoording af te kunnen leggen en managementinformatie beschikbaar te stellen. De belangrijkste klanten zijn de Bedrijfsleiding van het toegewezen bedrijfsonderdeel, Manager Accounting, Groepsleiders, medewerkers Reporting / Accounting en proceseigenaren.

Solliciteren of meer weten?

De komende jaren zoekt Tata Steel collega’s die grenzen willen verleggen. Wij gaan ons nadrukkelijker onderscheiden in de staalmarkt en willen onze klanten succesvoller laten zijn in hun markten. Wij willen zowel op functioneel en operationeel niveau excelleren, willen de beste zijn in wat we doen en doen dit altijd veilig. Om dit waar te maken verwachten we van jou als nieuwe medewerker dat je een expert bent in je vak. Dat je altijd denkt en handelt vanuit de klantgedachte, je streeft naar het maximale resultaat en meer. Je wilt jezelf, processen en producten continu verbeteren en gaat daarbij voor een optimaal en blijvend resultaat. Is dit ook jouw uitdaging?

Solliciteren of meer weten?

Wil jij kans maken als Young Professional HBO Finance? Naast jouw CV vragen we je ook je motivatie én cijferlijsten toe te voegen.

Wil je voordat je solliciteert eerst meer weten? Dan kun je Kayleigh de Jongh een bericht versturen.

Sollicitatieprocedure:

  • Selectie op basis van CV, motivatie en cijferlijsten;
  • Assessment zowel capaciteitentest als persoonlijkheidsvragenlijst
  • 1e sollicitatiegesprek met Campus Recruitment
  • Rondleiding met huidige Young Professional en lijnmanager
  • Eindgesprek met hoger management en aansluitend een aanbiedingsgesprek

Na elke ronde volgt een Go/No Go moment

Tata Steel produceert, bewerkt en distribueert hoogwaardig staal voor producten die het leven vergemakkelijken. Onze missie: bouwen van het toonaangevende Europese staalbedrijf dat duurzaam is in alle opzichten. Wij willen voorop lopen in wat we doen en werken daarbij actief samen met onze klanten, leveranciers en researchinstituten. We bieden behalve goede arbeidsvoorwaarden een technische productie-omgeving in een menselijke en sociale cultuur.

Manufacturing
Velsen-Noord
Active in 50 countries
11,000 employees
80% men - 20% women
Average age is 40 years

What employees are saying

Peter-Jan Vos

Project Engineer

Peter-Jan Vos

De Warmbandwalserij is een enorme fabriek midden op het terrein van Tata Steel. Vuistdikke plakken staal van een paar meter komen hier binnen om te worden omgevormd tot opgerolde rollen staal van tientallen meters lang. Hiervoor wordt het staal verwarmd, gewalst en uiteindelijk gewikkeld op een enorme…

Marleen Wuestenenk

Improvement Consultant / Technical Trainee

Marleen Wuestenenk

Een enorm terrein, gigantische machines en super heet staal; dat is de wereld die ik drie maanden geleden binnenstapte. Als net afgestudeerde student Werktuigbouwkunde had ik gesolliciteerd voor het Technisch Traineeship van Tata Steel. Ik kreeg een plek aangeboden op de onderhoudsafdeling, die voor de gehele site…