Magnet.me  -  The smart network where hbo and wo students find their internship and first job.

The smart network where hbo and wo students find their internship and first job.

This opportunity has expired. It is therefore no longer possible to like or apply.

See similar opportunities instead

Intercedent Randstad Hospitality - Arnhem/Apeldoorn

Posted 24 Mar 2024
Work experience
0 to 2 years
Full-time / part-time
Full-time
Job function
Degree level
Required language
Dutch (Fluent)

Your career starts on Magnet.me

Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.

Functieomschrijving

Als account intercedent bij Randstad Hospitality loop je warm voor het 100% voorzien van de vraag van je klant. In deze functie ligt de focus op relatiebeheer (geen koude acquisitie) en het plannen van de flexwerkers. Als ondernemer pur sang run je je eigen winkel op het gebied van flexwerk. Je vindt voor jouw klant de beste kandidaat door de matchmaker in jezelf naar boven te halen. In de rol van werkgever laat je jouw kwaliteiten als people manager zien. Kortom, als intercedent heb je een baan vol dynamiek!

​Intercedent in een notendop

  • Je zorgt dat nieuwe ideeën en services een succes worden.
  • Je herkent kansen in de markt en speelt hierop in. Je hebt kennis van en bent expert in je marktgebied.
  • Je werft en plaatst flexwerkers door ze te spreken, selecteren en voor te dragen.
  • Je vergroot, versterkt en onderhoudt je netwerk van bestaande relaties.
  • Je bent de bindende factor tussen bedrijven en flexwerkers.
  • Je bent als intercedent in staat verder te kijken dan alleen jouw eigen werkgebied en dienstenpakket.
  • Je hebt kortom direct invloed op de kwaliteit van dienstverlening. Je draait zelf aan de knoppen: business, people, proces.

Heb jij...

  • een afgeronde hbo- of wo-opleiding en ten minste twee jaar commerciële werkervaring?
  • Ervaring in de hospitality is een pré, affiniteit met de branche een must!
  • drive, discipline en doorzettingsvermogen?
  • de eigenschappen: commercieel, resultaatgericht, klantgericht, kwaliteitsgericht, stressbestendig, overtuigend, planmatig en enthousiast?
  • zin in de functie van intercedent?

Wat staat daar tegenover?

Een inspirerende werkomgeving bij de Nederlandse nummer 1 hr-dienstverlener. Bij Randstad kies je niet voor een baan, je kiest voor een carrière. Er zijn volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en een grote diversiteit aan functies binnen de hele Randstad Groep Nederland. Dit biedt jou als intercedent interessante carrièreperspectieven: 80 procent van ons hoger management is binnen onze eigen organisatie opgeklommen. Als koploper in de wereld van werk biedt Randstad je een ruim Benefit-budget waaruit je voor een groot deel je eigen arbeidsvoorwaardenpakket samenstelt. Meer informatie vind je op onze website.

Kort samengevat:

  • veel opleidingsmogelijkheden en ontwikkelkansen binnen Randstad Groep Nederland.

  • een bruto maandsalaris tussen € 1.900,- en € 2.300,- (afhankelijk van je werkervaring).

  • 25 vakantiedagen en 8,5 % vakantietoeslag.

  • een goede mobiliteitsregeling.

  • een ruim Benefit-budget waaruit je zelf kan kiezen tussen vrije tijd, geld of overige doelen zoals de aanschaf van een mobiele telefoon, fiets of sparen voor een sabbatical.

  • een interessante bonusregeling waar je zelf invloed op hebt.

Al meer dan 60 jaar brengt Randstad Groep mens en werk bij elkaar. RGN speelt een toonaangevende rol in de arbeidsmarkt. Wij helpen mensen bij het vinden van een baan en geven hun carrières vorm. Bij ons kies je niet voor een baan, je kiest voor een carrière binnen de Randstad Groep, met labels Randstad, Tempo-Team en Yacht. We…


Al meer dan 60 jaar brengt Randstad Groep mens en werk bij elkaar. RGN speelt een toonaangevende rol in de arbeidsmarkt. Wij helpen mensen bij het vinden van een baan en geven hun carrières vorm. Bij ons kies je niet voor een baan, je kiest voor een carrière binnen de Randstad Groep, met labels Randstad, Tempo-Team en Yacht. We zijn met onze dienstverlening wereldwijd van groot maatschappelijk belang. Als RGN staan wij voor betekenisvol werk en dragen wij dagelijks bij aan de wereld van werk.

Staffing
Diemen
Active in 52 countries
4,500 employees
50% men - 50% women
Average age is 30 years

What employees are saying

Laura Konijnenburg

Talent Manager en oud-trainee

Laura Konijnenburg

Over begeleiding van het traineeship: ''Dat is eigenlijk het voornaamste wat ik doe: mensen bewust maken. Niet door te zeggen wat goed of fout gedrag is, maar door te focussen op: wat was jouw intentie met deze actie en in hoeverre kreeg je het beoogde effect?''

Rick van der Westen

Marketing directeur Yacht en BMC en oud-trainee

Rick van der Westen

“Mensen hebben totaal andere studie-achtergronden en heel uiteenlopende wereldbeelden. De één is introvert, de ander juist extravert. Daarin lopen trainees steeds meer uiteen.”