This opportunity has expired. It is therefore no longer possible to like or apply.
See similar opportunities insteadYour career starts on Magnet.me
Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.
De TalentClass biedt recentelijk HBO/WO afgestudeerden (ongeacht studierichting) de kans om hun carrière in de ICT succesvol te starten.
Ben jij analytisch sterk, ambitieus, enthousiast over ICT, betrokken en hardwerkend? Wil je daarnaast graag het maximale uit jezelf halen en doe je graag werk dat er toe doet? Vind je het leuk om met een jong, ambitieus bedrijf te werken aan de ICT diensten van de toekomst? Dan heeft Qquest het Traineeship dat jou voorbereid op een carrière in de ICT. Hierin krijg je twee maanden interne training waarna je de praktijk ingaat bij één van onze opdrachtgevers. Geen opleiding in de ICT? Geen probleem, wij nemen mensen aan vanuit alle studieachtergronden. We starten meerdere keren per jaar met de TalentClass, dus het is altijd mogelijk om op korte termijn te starten.
Het traject
Als Qquest TalentClasser word je in twee maanden klaargestoomd om met voldoende vertrouwen aan de slag te gaan bij één van onze opdrachtgevers. Tijdens deze twee maanden krijg je een opleiding in alle facetten van de ICT, namelijk ontwerpen, ontwikkelen (programmeren), testen en beheren. Ook ga je tijdens je opleiding al samen met jouw collega TalentClassers in een project werken om jullie eigen applicatie te bouwen. Zo komen theorie en praktijk samen om jou een goede basis te geven om te kunnen starten als ICT'er. Naast deze ICT vaardigheden zal er ook uitgebreide aandacht zijn voor jouw persoonlijke/professionele ontwikkeling. Samen bereidt dit je voor op een succesvolle start in een ICT startersfunctie bij één van onze opdrachtgevers! On the job ontwikkel jij je verder. Hierbij blijft Qquest jou gedurende het gehele traject ondersteunen met coaching, ontwikkeling en opleidingsmogelijkheden.
Al sinds de oprichting van ons bedrijf in 2004 is onze passie de software ontwikkelketen; van idee tot oké.
Dagelijks zijn we dan ook bezig met de nieuwste ontwikkelingen rondom requirements engineering, development, testen en beheer.
Wat ons daarbij drijft? Met de klant willen we graag IT innovaties naar een kwalitatief hoog en voorspelbaar niveau brengen. Om dat te bereiken zijn we als collega’s actief bezig met het vergroten en het delen van elkaars kennis. Wij helpen elkaar op allerlei manieren; met coaching, bij kennisavonden, via ons social platform Yammer, of gewoon even tussendoor bellen als we elkaar nodig hebben. Vanzelfsprekend past daar een open en transparante samenwerkingscultuur bij.
Bij een sollicitatie krijg je altijd vlot bericht of word je uitgenodigd voor een van de selectiedagen. Tijdens deze selectiedag maak je kennis met enkele Qquest'ers en willen wij jouw talenten en capaciteiten ontdekken. Dit wordt onder andere gedaan met een test. Heb je vragen, neem contact op met onze recruiter Ilse Blad-Visser via 06-50420801 of 0182-715270.
Voor het opslaan en verwerken van jouw gegevens hebben we uitdrukkelijke toestemming nodig. Graag vernemen wij bij je sollicitatie of wij jouw gegevens mogen opslaan ter verwerking van het sollicitatie proces en ter verwerking bij een eventuele indiensttreding?
Wij zijn Qquest. Een jonge IT-organisatie die sinds 2004 continu groeit in kennis en ontwikkeling. Wij investeren vandaag in de specialisten van morgen. Zowel ambitieuze starters als ervaren IT-specialisten krijgen bij ons de mogelijkheid om zichzelf en onze organisatie naar een hoger niveau te tillen.
Wij houden ervan om snel te schakelen en verantwoordelijkheid te nemen. Initiatief tonen, projecten oppakken en continu vooruit blijven denken. Dat is wat ons kenmerkt.
"Qquest heeft mij geholpen bij de overstap van een carrière in communicatie naar een carrière in IT door middel van hun IT-traineeship programma. Ze bieden persoonlijke aandacht, uitgebreide training en een ondersteunende omgeving voor leren en groei."
"Qquest heeft me enorm geholpen bij de overstap naar de IT-sector door me een ondersteunende en stimulerende werkomgeving te bieden. Ik voel me hier thuis en krijg de kans om mijn vaardigheden verder te ontwikkelen en te groeien, met de vrijheid om mijn eigen leerpad te bepalen."
Change language to: Dutch
This page is optimised for people from the Netherlands. View the version optimised for people from the UK.