Magnet.me  -  The smart network where hbo and wo students find their internship and first job.

The smart network where hbo and wo students find their internship and first job.

This opportunity has expired. It is therefore no longer possible to like or apply.

See similar opportunities instead

HR Meeloopstage

Posted 26 Mar 2024
Work experience
0 to 2 years
Full-time / part-time
Full-time
Job function
Degree level
Required languages
English (Fluent)
Dutch (Fluent)

Your career starts on Magnet.me

Create a profile and receive smart job recommendations based on your liked jobs.

Bedrijfsprofiel

Capgemini is een internationale ICT dienstverlener. In Nederland werken ongeveer 5.000 medewerkers, waarvan er 2.500 werkzaam zijn binnen het onderdeel Application Services. Application Services is verdeeld in een aantal sectoren, waar verschillende vakgebieden vertegenwoordigd worden. De sectoren worden ondersteund door een aantal stafafdelingen, waarvan HRM er één is. De stageopdracht wordt uitgevoerd binnen de stafafdeling HRM.

Opdrachtomschrijving

Deze stage biedt jou de kans om het werkveld van HRM te ontdekken! Het is de bedoeling dat je bij een aantal HR-jaarprocessen een actieve ondersteunende, analyserende en adviserende rol gaat spelen. Denk daarbij aan de jaarlijkse beoordelings-, promotie- en salarisronderonde. Ook bij werkzaamheden op het gebied van medewerkertevredenheid, diversiteit, ziekteverzuimbeleid, werving en exitgesprekken zul je een rol spelen. Het werkveld is breed en daarmee ideaal voor oriënterende studenten! Dit vraagt van jou een flexibele instelling en zal een beroep doen op je vermogen om snel te kunnen schakelen tussen verschillende onderwerpen.

Wie we zoeken

Voor deze meeloopstage zoeken we een 3e jaars HBO of universitaire student in de richting Human Resource Management. Gelijksoortige studies komen zeker ook in aanmerking! Het is handig als je goed met Excel kunt omgaan.

Wij zoeken een student die in september kan starten voor een periode van 5 maanden of langer.

Wat kun je bij ons verwachten?

Een interessante, open werkomgeving binnen een informeel HR-team. Je krijgt de mogelijkheid kennis te maken met Capgemini als ICT-organisatie waardoor je ervaring opdoet in een branche waar veranderingen veel voorkomen en elkaar snel opvolgen. Wij bieden je:

  • een stagevergoeding van € 300,- bruto per maand;
  • gebruik van een laptop gedurende de looptijd van de stageopdracht;
  • anderhalve betaalde verlofdag per maand.

Onze grote organisatie kenmerkt zich door veel vrijheid en ruimte voor eigen initiatief!

Een open sfeer die ruimte biedt voor zelfstandigheid is wat jij kunt verwachten van Capgemini.

Interesse?

Solliciteer dan direct via de button “Solliciteer op deze vacature” onderaan op de pagina of neem voor meer informatie telefonisch contact op met het Stagebureau via 030-6896496 of via email: stagebureau.nl@capgemini.com.

Capgemini is marktleider op het gebied van technology, outsourcing en consultancy. Onze overtuiging is dat duurzame resultaten alleen haalbaar zijn door intensieve en innovatieve vormen van samenwerking met toonaangevende klanten, business partners en collega’s. Werken bij Capgemini staat dan ook voor samenwerken in teams van ondernemende professionals, die resultaatgerichtheid combineren met onconventioneel denken.

IT
Utrecht
Active in 50 countries
6,000 employees
70% men - 30% women
Average age is 36 years

What employees are saying

Marije Merckens

Consultant

Marije Merckens

Consultancy vereist aanpassingsvermogen, flexibiliteit en het vermogen om snel nieuwe contexten te begrijpen. Het biedt veel voordelen, zoals een steile leercurve, connecties en uitstekende carrièremogelijkheden. Bovendien geeft het je een uniek perspectief op innovatie en trends.

Bo-Iris Bergevoet

Senior Management Consultant

Bo-Iris Bergevoet

Capgemini zet je in je kracht. Je hebt hier volop de kans om jezelf inhoudelijk te verdiepen, meer professionele verantwoordelijkheid te krijgen en zelfstandig te werken. Zo is het mogelijk om zelf je dag in te delen en daardoor efficiënter te werken en zo flexibel te zijn voor de klant.